Última revisión
15/04/2025
Formulario de demanda para el reconocimiento como improcedente del despido disciplinario por faltas de puntualidad reiteradas (consideración de faltas como justificadas)
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Tiempo de lectura: 9 min
Orden: laboral
Fecha última revisión: 15/04/2025
Demanda solicitando el reconocimiento como improcedente del despido disciplinario realizado por la empresa ante reiteradas faltas de puntualidad consideradas justificadas por acuerdo previo existente empresa-trabajador.
AL JUZGADO DE LO SOCIAL/SECCIÓN DE LO SOCIAL DEL TRIBUNAL DE INSTANCIA N.º [NÚMERO] DE [LOCALIDAD] (1)
D./D.ª [NOMBRE_CLIENTE] mayor de edad, con DNI [NÚMERO], con domicilio a efectos de notificaciones en el despacho de su abogado D./D.ª [NOMBRE], sito en [DIRECCION], ante el JUZGADO DE LO SOCIAL/SECCIÓN DE LO SOCIAL DEL TRIBUNAL DE INSTANCIA (1) comparece y como mejor proceda en derecho,
DIGO
Que p...
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