Papeleta de conciliación ante el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación (SMAC) tras extinción de contrato eventual considerando falta de llamamiento de trabajador fijo discontinuo no reconocido

ADAPTADO A REFORMA LABORAL 2022

Con efectos de 30/03/2022, se modifica el art. 16 del ET por el el Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre (reforma laboral 2022). 

Modelo por el que un trabajador temporal que cumple las condiciones establecidas por convenio colectivo para la transformación de su relación laboral en fijo discontinuo solicita la misma junto a la improcedencia del despido por falta de llamamiento.