Negativa empresarial a la realización de asamblea de trabajadores por no cumplirse los requisitos establecidos para su convocatoria

De acuerdo con el art. 77.1 del Estatuto de los Trabajadores, «La asamblea podrá ser convocada por los delegados de personal, el comité de empresa o centro de trabajo, o por un número de trabajadores no inferior al treinta y tres por ciento de la plantilla. La asamblea será presidida, en todo caso, por el comité de empresa o por los delegados de personal mancomunadamente, que serán responsables del normal desarrollo de la misma, así como de la presencia en la asamblea de personas no pertenecientes a la empresa. Solo podrá tratarse en ella de asuntos que figuren previamente incluidos en el orden del día. La presidencia comunicará al empresario la convocatoria y los nombres de las personas no pertenecientes a la empresa que vayan a asistir a la asamblea y acordará con este las medidas oportunas para evitar perjuicios en la actividad normal de la empresa.»

En caso de no ser convocada por los sujetos legitimados para ello de conformidad con el citado artículo, la empresa podrá negarse a permitir la celebración de la asamblea, comunicando su negativa a través de un escrito como el que se muestra a continuación.