Nombramiento de recurso preventivo en obras de construcción
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Nombramiento de recurso p...nstrucción

Última revisión
01/01/2023

Nombramiento de recurso preventivo en obras de construcción

Tiempo de lectura: 2 min

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Orden: laboral

Fecha última revisión: 01/01/2023

Resumen:

Lo dispuesto en el art. 32  bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, en relación con la presencia de los recursos preventivos, será de aplicación en las obras de construcción reguladas por el Real Decreto 1627/1997, de 24 de octubre, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en las obras de construcción. El siguiente modelo facilita la redacción del escrito de designación de recurso preventivo en una obra de construcción.


 

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 32 bisLey 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales en relación con su disposición adicional decimocuarta y la Ley 54/2003, de 12 de diciembre, de reforma del marco normativo de la prevención de riesgos laborales, que extiende la obligación de presencia de los RECURSOS PREVENTIVOS en las obras de construcción, reguladas por el Real Decreto 1627/1997, de 24 de octubre, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en las obras de construcción, la empresa [NOMBRE_EMPRESA] ha decidido DESIGNAR a: D./D.ª [NOMBRE] con DNI [DNI].

Este  nombramiento se realiza por reunir el/la trabajador/a los conocimientos, la cualificación y la experiencia necesaria en las actividades y procesos que se realizan en esta obra, y contando con formación preventiva correspondiente a las funciones del Nivel [ESPECIFICAR] (se adjunta copia del titulo), como RECURSO PREVENTIVO para la obra [DESCRIPCION].

La presencia en el centro de trabajo sito en [LUGAR] del recurso preventivo es necesaria por [ESPECIFICAR] (1)

Rogándole firme el duplicado de la presente comunicación como acuse de recibo y aceptación de la designación, aprovechamos la ocasión para saludarle atentamente.

 

En [LOCALIDAD], a  [DIA] de [MES] de [AÑO].

 

Fdo: [Empresa]

 

ACEPTO EL NOMBRAMIENTO DESIGNADO POR [NOMBRE].

 

 


Fdo: [Trabajador]

 

 

(1) Según apartado 1 del art. 32 bis LPRL

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