Última revisión
Notificación de la extinción de la relación laboral al trabajador por aplicación de causas consignadas válidamente en el contrato (condición resolutoria).
Formulario
Relacionados:
Voces
Jurisprudencia
Prácticos
Formularios
Resoluciones
Temas
Legislación
Orden: laboral
Fecha última revisión: 18/03/2024
Resumen:
El art. 49.1 b) del Estatuto de los Trabajadores autoriza, con carácter general, la extinción del contrato de trabajo por las causas en él válidamente consignadas, salvo que constituyan abuso manifiesto de derecho por parte de empresario.
[DATOS_EMPRESA]
En [LOCALIDAD], a [DÍA] de [MES] de [AÑO].
A la Att. de Sr./a. D./Dña. [NOMBRE_TRABAJADOR_A]
Muy Señores míos:
Le comunico por medio del presente escrito la extinción de la relación …
Ver el documento "Notificación de la extinción de la relación laboral al trabajador por aplicación de causas consignadas válidamente en el contrato (condición resolutoria)."
Acceda bajo demandaAccede a más de 4.000.000 de documentos
Localiza la información que necesitas
LIBROS Y CURSOS RELACIONADOS
Disponible
Artículos doctrinales. Justicias e injusticias explicadas por un magistrado de lo Social
21.25€
20.19€
Disponible
Fiscalidad de la extinción de los contratos de trabajo. Paso a paso (DESCATALOGADO)
17.00€
4.25€