Solicitud por parte del trabajador de la suspensión del contrato de trabajo en base a causas válidamente consignadas en el mismo

El art. 45.1.a) del ET, establece que podrá incorporarse al contrato de trabajo una cláusula por la que la relación laboral quede suspendida y no extinguida. Las condiciones de suspensión (reincorporación, reserva de puesto de trabajo, remuneración, etc.) se producirá en las condiciones que se contengan en el contrato de trabajo.