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Sentencia Social Nº 30/2012, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, R... 26 de Marzo de 2012
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Sentencia Social Nº 30/20...zo de 2012

Última revisión
26/04/2013

Sentencia Social Nº 30/2012, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 40/2012 de 26 de Marzo de 2012

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Orden: Social

Fecha: 26 de Marzo de 2012

Tribunal: Audiencia Nacional

Ponente: BODAS MARTIN, RICARDO

Nº de sentencia: 30/2012

Nº de recurso: 40/2012

Núm. Cendoj: 28079240012012100043

Núm. Ecli: ES:AN:2012:1591

Núm. Roj: SAN 1591/2012

Resumen
Anula el sistema de retribuciones variables, modificado unilateralmente por la empresa demandada, porque se trata de una modificación sustancial colectiva y no se ajustó a las reglas legales, ya que el período de consultas estuvo vacío de contenido.

Voces

Representación de los trabajadores

Período de consultas

Finalización del período de consultas

Salario variable

Iniciación del período de consultas

Buena fe

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Carga de la prueba

Voluntad unilateral

Práctica de la prueba

Sección sindical

Causas económicas, técnicas, organizativas y de producción

Condiciones de trabajo

Modificación sustancial de carácter colectivo

Negociación colectiva

Convenio colectivo

Sindicatos

Acta de inspección laboral

Conflicto colectivo laboral