Sentencia Constitucional Nº 177/2019, Tribunal Constitucional, Pleno, Rec Cuestión de inconstitucionalidad 1882/2019 de 18 de Diciembre de 2019

Planteada por la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, respecto de la disposición adicional decimotercera de la Ley del Parlamento de Cataluña 5/2012, de 20 de marzo, de medidas fiscales, financieras y administrativas y de creación del impuesto sobre estancias en establecimientos turísticos.Competencias en materia laboral: nulidad parcial del precepto legal autonómico que establece la edad de jubilación del personal laboral al servicio del Instituto Catalán de la Salud.Se enjuicia la constitucionalidad de la disposición adicional decimotercera de la Ley 5/2012 de 20 de Marzo, del Parlamento de Cataluña, de medidas fiscales, financieras y administrativas y de creación del impuesto sobre estancias en establecimientos turísticos. La mencionada disposición adicional contempla entre otras cuestiones, la jubilación forzosa o de oficio del personal laboral del Instituto Catalán de la Salud a los 65 años. Se estima la cuestión de inconstitucionalidad y se declara la nulidad e inconstitucionalidad del apartado uno de la citada disposición adicional en el inciso “y del personal laboral del Instituto Catalán de la Salud al que le son aplicables las mismas condiciones que al personal estatutario” en la medida en que extiende a todo el personal laboral del Instituto Catalán de la Salud la jubilación forzosa a los 65 años de edad. Afirma la sentencia que se ha invadido la competencia exclusiva estatal en materia de legislación laboral pues el precepto autonómico cuestionado modifica un aspecto medular de la regulación laboral como es la extinción del contrato de trabajo. Las causas de extinción de los contratos de trabajo forman parte del contenido propio de la materia laboral al tratarse de la regulación de un aspecto central o nuclear de la relación laboral, de un elemento esencial del contrato de trabajo.