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Última revisión
03/10/2024
Sentencia Social 156/2024 Juzgado de lo Social de Lugo nº 4, Rec. 465/2023 de 23 de mayo del 2024
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Orden: Social
Fecha: 23 de Mayo de 2024
Tribunal: Juzgado de lo Social Lugo
Ponente: PAULA VENTOSA BERMUDEZ
Nº de sentencia: 156/2024
Núm. Cendoj: 27028440042024100002
Núm. Ecli: ES:JSO:2024:979
Núm. Roj: SJSO 979:2024
Encabezamiento
-
ARMANDO DURAN S/N -LUGO
Equipo/usuario: JR
Modelo: N02700
Procedimiento origen: /
Sobre: TUTELA DCHOS.FUND.
LUGO, 23 DE MAYO DE 2024
Dña. PAULA VENTOSA BERMÚDEZ, Magistrada del Juzgado Social nº 4 de Lugo, habiendo visto los presentes autos Nº 465/2023
Antecedentes
Dado el volumen de la documental aportada por el CONSOR-CIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVI-CIO CONTRA INCENCIOS E SALVAMENTO se acuerda dar traslado a las partes para que en el plazo de 5 días hábiles procedan a formular conclusiones por escrito.
Por diligencia de ordenación de 7 de noviembre de 2023 se ponen los autos en poder de SSª para dictar la resolución correspondiente.
Hechos
Por la gerente del CONSORCIO PROVINCIAL PARA LA
PRESTACIÓN DE SERIZO CONTRA INCIENDIOS E SALVAMENTO DE LUGO, tras la fijación de servicios mínimos, solicita al jefe de cada parque que elabore un cuadrante de servicios de huelga en la que se fije cada día los servicios mínimos( 1 cabo y 2 bomberos) y una guarda adicional ( con 3 efectivos: 1 cabo y 2 bomberos) que serán llamados en caso de ausencia de alguno de los efectivos en servicios mínimos ( documento 6 ramo prueba del COMITÉ FOLGA).
El 14 de junio de 2023 por D. Felipe, miembro del COMITÉ DE FOLGA DO CONSORCIO PROVINCIAL PARA A PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO DE LUGO se solicita que por el CONSORCIO se indiquen cuáles son los funciones esenciales a realizar durante el periodo de huelga. El COMITÉ DE FOLGA entiende que dichas funciones son: mantenimiento de equipos y salidas de emergencias ( folio 30, documento nº 3 del ramo de prueba de la entidad demandada, carpeta 1 expediente).
El CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA A PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO comunica a SIBGAL que la convocatoria de huelga indefinida recibida el 6 de junio de 2023 no cumple lo dispuesto en el Real Decreto 17/1997 en cuanto al preaviso y a la composición del comité de huelga ( folio 40 del documento nº 3 aportado por la parte demandada, carpeta 1 expediente).
Por decreto del Presidente del Consorcio Provincial de Lugo para a prestación do Servizo Contra Incendios e Salvamento de 16 de junio de 2023 se resuelve:
Los motivos del recurso contencioso administrativo son los siguientes ( folio 4 del documento nº 1 aportado por la entidad demanda):
El 17 de mayo de 2023 el COMITÉ DE EMPRESA de los BOMBEROS DEL CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO comunican al CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO que rechazan la propuesta de borrador del CONVENIO COLECTIVO hecha por el consorció y dan por finalizada la mesa negociadora sin acuerdo ( carpeta II de la documental aportada por la entidad demandada).
Los cuatro integrantes del turno de 8 de junio de 2023 no prolongan su jornada, de modo que el turno queda formado por dos efectivos hasta la incorporación de Arturo ( informe elaborado por el Sargento del Parque de Bomberos de Chantada, carpeta IV, subcarpeta junio).
El 10 de junio de 2023 en el Parque de Bomberos de Barreiros constaba como servicios mínimos los siguientes efectivos: Evelio ( bombero), Felicisimo ( bombero) y D. Fructuoso ( cabo). D. Germán ( bombero, suplente servicios mínimos) y Héctor ( bombero, suplente servicios mínimos). El 9 de junio de 2023 el Sargento del Parque de Bombero de Chantada por medio de correo electrónico ( 22.52 horas) comunica a los efectivos que constan como suplentes de servicios mínimos, por orden de la gerencia del Consorcio, que uno de los dos debe incorporarse el día 10 de junio a las 9.00 horas para prestar servicios; debido a que Evelio se encuentra en situación de IT. Ninguno de los dos efectivos aparece el día 10 de junio de 2023 a las 9.00 horas. El Sargento del Parque de Bomberos de Barreiros ordena a D. Manuel para que permanezca en el turno hasta que se resuelva la incidencia (9.00 a 12.00 horas). El Sargento de Sarria moviliza uno ( Romulo) de sus cuatro efectivos disponibles al Parque de Bomberos de Barreiros ( carpeta IV, subcarpeta junio).
El 14 de junio de 2023 D. Teodosio solicita permiso por asuntos sindicales para el sábado 17 de junio de 2023 estando en el turno de servicios mínimos en el parque de bomberos de Chantada. El 14 de junio de 2023 D. Jose Miguel comunica al Sargento del Parque de Bomberos de Chantada que acaba de salir de urgencias y que le indicaron que tendría que estar de baja 15 días; Jose Miguel constaba en el turno de 17 de junio de 2023 como suplente servicios mínimos, de modo que tenía que ser movilizado ante la concesión de permiso por horas sindicales de D. Teodosio.
El 15 de junio de 2023 ante la imposibilidad de constituir los servicios mínimos para el día 17 de junio de 2023, el Sargento del parque de bomberos de Chantada le indica verbalmente al efectivo 0032 ( D. Alfonso)que ante las bajas y los permisos pasa a se designado como suplente servicios mínimos. El Sargento del Parque de bombero de Chantada llamó por teléfono en varias ocasiones el viernes 15 de junio de 2023 al Sr. Alfonso; estando dicho terminal bloqueado para recibir llamadas. El 17 de junio de 2023 D. Alfonso no se acude a las 9.00 de la mañana al centro de trabajo de Chantada, se le vuelve a llamar pero no responde a las llamadas. Finalmente, para cubrir los servicios mínimos se moviliza un efectivo del parque de Sarria, llegando el efectivo a Chantada a las 10.50 horas. Desde las 9.00 hasta las 10.50 horas prolonga la jornada el efectivo NUM002 ( carpeta IV incidencias, subcarpeta junio).
El 19 de junio de 2023 estaban en el Parque de bomberos de Viveiro estaban de guardia de servicios mínimos: D. Dimas ( cabo), D. Gerardo ( bombero) y D. Herminio ( bombero). Como suplente de servicios mínimos: D. Iván ( cabo), D. Juan ( bombero), según cuadrante. Las 8.30 del día 19 de junio de 2023 D. Herminio comunica al Jefe del Parque Comarcal de Bomberos de Vilalba que no realizará la guardia porque tiene fiebre. Ante la imposibilidad de localizar a los trabajadores que estaban designados como sustitución de servicios mínimos, se ordena a D. Maximino que prolongue la jornada mientras no se incorpora un tercer efectivo, quien abandona el servicio a las 10.01 horas. Finalmente, se moviliza un efectivo del parque de bomberos de Vilalba que no llego al parque de bomberos de Viveiro hasta las 12.36 horas. El día 19 de junio de 2019 el servicio de guardia del parque de bomberos de Viveiro estuvo constituido solo por dos efectivos desde las 10.01 hasta las 12.36 horas. D. Herminio fue dado de alta el 20 de junio de 2023 ( carpeta IV incidencias, junio).
El 22 de junio de 2023 el servicio de guardia del Parque de bomberos de Viveiro estaba formado por D. Dimas, Prudencio y Víctor. A las 11.00 de la mañana D. Dimas comunica al jefe del parque que Víctor tenía que estar tutelado hasta el día 23 de junio; por tal motivo el servicio de guardia solo contaba con tres efectivos. No se pudo localizar a ninguno de los efectivos que estaban designados en el cuadrante como suplente servicios mínimos. Finalmente se moviliza un efectivo del parque de Chantada que llega al parque de bomberos de Viveiro a las 14.00 horas. El servicio de guardia del parque de bomberos de Viveiro permaneció con dos efectivos desde las 9.00 horas hasta las 14.00 horas del 23 de junio de 2023( carpeta IV, subcarpeta junio).
El 22 de junio de 2023 se le envían dos correos electrónicos a D. Iván en los que se le comunica, por la gerente del consorcio y por el jefe del parque de bomberos de Viveiro, que el día 23 de junio de 2023 tiene que prestar servicios mínimo en el parque debido a la baja médica de uno de los efectivos designado en el cuadrante como servicio mínimo. D. Iván no se incorpora al servicio de guardia el día 23 de junio de 2023. Se ordena a D. Dimas y a Prudencio que uno de ellos prolongue su jornada hasta que llegue un nuevo efectivo y cubrir la vacante. Ninguno de los dos permanece en el parque hasta esperar el relevo. Se moviliza un efectivo del parque de bomberos de Chantada al parque de bomberos de Viveiro. El servicio de guardia del parque de bomberos de Viveiro estuvo constituido por dos efectivos desde las 9.00 horas hasta la incorporación del efectivo desplazado del parque de Chantada ( carpeta IV, subcarpeta junio).
El 25 de junio de 2023 el servicio de guardia del parque de bomberos de Viveiro se constituyó a las 9.00 horas con solo dos efectivos: D: Isaac y D. Gerardo. Se enviaron dos correos electrónicos a los efectivos que constaban en el cuadrante como suplente servicios mínimos, no obteniendo respuesta. Finalmente se constituyó el servicio con 3 efectivos a las 12.02 cuando se incorpora D. Marino movilizado de otro parque (carpeta IV, subcarpeta junio).
El 27 de junio de 2023 a las 10.00 horas D. Edmundo solicita permiso de 24 horas sindicales de compensación a disfrutar el 28 de junio de 2023 desde las 9.00 horas a las 9.00 horas del 29 de junio de 2023. A las 11.51 horas el Jefe del Parque de Sarria comunica a la Gerente del Consorcio que no localiza a los efectivos designados como suplente servicios mínimos y solicita la movilización de un efectivo de otro parque para el parque de Sarria. El 27 de junio de 2023 la Gerente del Consorcio comunica a D. Marino que está designado como servicio mínimo en el parque de Sarria debido a que uno de los trabajadores designado como servicio mínimo comunicó que no acudirá a trabajar. A las 14.25 horas se le deniega el permiso por la Gerente del Consorcio por estar designado como servicio mínimo y no poder garantizar la prestación de un servicio esencial ( carpeta IV, subcarpeta junio).
El 27 de junio de 2023 D. Dimas comunica al Jefe del parque de Bomberos de Vilalba que se encuentra en situación de baja médica. El 27 de junio de 2023 se comunica a Secundino que es designado para prestar servicio de guardia como servicio mínimo el día 28 de junio de 2023 ante las bajas médicas de dos de los efectivos designados como servicios mínimo sen el cuadrante: Dimas y D. Juan ( carpeta IV, subcarpeta junio).
El 27 de junio de 2023 D. Jose Ángel, parque de bomberos de Monforte, solicita que se le permita disfrutar del permiso de compensación de 4 horas sindicales desde las 9.00 hasta las 13. 00 horas. Es sustituido por Ángel Daniel que estaba designado en el cuadrante como retén (carpeta IV incidencia, subcarpeta junio).
El 28 de junio de 2023 D. Balbino comunica al Jefe del parque de Sarria que no acudirá a la guardia del 29 de junio de 2023 ni del 1 de
El 30 de junio de 2023 de moviliza a D. Feliciano, efectivo del parque de bomberos de Chantada, al Parque de bomberos de Monforte. El Sr. Feliciano inicia el servicio a las 10.33 horas del día 30 de junio de 2023 ( carpeta IV incidencia, subcarpeta junio).
El 28 de junio de 2023 D. Lázaro, efectivo delParque de Bomberos de Sarria, solicita dos permisos; uno a disfrutar el 3 de
El 2 de
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En el cuadrante del servicio del parque de bomberos de Vilalba para la guardia del 9 de
Parque de Bomberos de Vilalba: el 10 de
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O cuadrante do Parque de Vilalba para hoxe, día de 13 de xullo de 2023, estaba inicialmente composto polos seguintes efectivos: Felipe, Carlos Francisco e Bartolomé, todos eles en situación de incapacidade temporal. Para tratar de cubrir os efectivos en servizos mínimos o xefe de parque notificou a D. Armando e a D. Borja distribucións irregulares de xornada, xa que figuraban como suplentes de servizos mínimos. O terceiro efectivo en servizos mínimos, segundo consta no cuadrante, é Clemente.
Por elo, e dada a situación actual, con un excepcional absentismo laboral nos parques que xestiona o Consorcio, singularmente no Parque de Vilalba, con máis do 50% dos efectivos de baixa médica, dadas as reiteradas desatencións dos nomeamentos como persoal en servizos mínimos e dada a necesidade de manter un servizo esencial como o de emerxencias, prioritario, polas consecuencias que delo puideran derivarse, e en atención o recollido nas bases que regulan o funcionamento da bolsa de bombeiros, que ( carpeta IV incidencias, subcarpeta
El 26 de
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El 14 de agosto de 2023 se moviliza a un efectivo del parque de Chantada al parque de Barreiros puesto que uno de los efectivos del parque de Barreiros tiene que recibir asistencia sanitaria ( carpeta IV incidencias, subcarpeta
El 16 de agosto de 2023 el jefe del parque de bomberos de Chantada solicita el llamamiento del suplente servicios mínimos para el día 20 de agosto de 2023 ante la posible ausencia de un efectivo nombrado para servicios mínimo en el parque de Barreiros. O la movilización de un efectivo de Chantada.
El 21 de agosto de 2023 se cerró el parque de Barreiros por indisposición ( COVID.19 ) de uno de los efectivos de guardia servicios mínimos a las 11.30, no siendo posible localizar a los efectivos que estaban en el cuadrante como suplente servicios mínimos( carpeta IV incidencias, subcarpeta agosto).
El 21 de agosto de 2023 el jefe del parque de bomberos de Chantada solicita el nombramiento del suplente de servicios mínimos para el 23 de agosto de 2023 al estar de baja dos efectivos ( carpeta IV incidencias, subcarpeta agosto).
El 27 de agosto de 2023 el parque de bomberos de Barreiros permanece con dos efectivos desde las 11.30 a las 14.00 horas. Se inició el servicio de guardia a las 9.00 horas sin problema, pero uno de los bomberos de guardia en servicios mínimo sufre una crisis de ansiedad; es trasladado por sus compañeros al PAC de guardia. El jefe del parque de Chantada, encargado de la gestión del parque de bomberos de Barreiro, trata de ponerse en contacto con uno de los efectivos que constan en el cuadrante del servicio como suplente servicios mínimos puesto que el otro suplente se encuentra en situación e IT; no obteniendo respuesta. El Consorcio ordena al sargente Jefe del parque de Chantada que se incorpore al servicio del parque de Chantada y ordena el desplazamiento de un efectivo del parque de Chantada al parque de Barreiros. El efectivo de Chantada se incorpora al parque de Barreiros a las 14.00 horas. El día 27 de agosto de 2023 aparecen pintadas en el vehículo de mando en las que se hacen referencia al sargento de Chantada: " Cipriano" ( carpeta IV, subcarpeta agosto).
El 29 de agosto de 2023 no se persona a las 9.00 horas uno de los efectivos designados para el servicio de guardia; no respondió ni a la llamadas ni a los mensajes del CABO, hasta la 9.15 permaneció un efectivo de la guardia saliente hasta la incorporación del efectivo entrante ( carpeta IV, subcarpeta agosto).
El 3 de septiembre de 2023, D. Felipe efectivo del parque de Vilalba, solicitó el permiso para disfrutar de las horas sindicales el día 7 de septiembre de 2023. El 6 de septiembre de 2023 se envía sms a D. Gustavo, constaba como suplente servicios mínimos, en el que se le comunica que el día 7 de septiembre de 2023 ha sido nombrado como servicio mínimo en el Parque de Vilalba. El Sr. Gustavo no se personó en el parque de Vilalba el 7 de septiembre de 2023, se procedió a la movilización de un efectivo del parque de Vilalba ( carperta IV, subcarpeta septiembre).
El 5 de septiembre de 2023 se comunica la baja de D. Héctor, efectivo del parque de bomberos de Barreiros, y con guardia los días 8 y 10 de septiembre; guardias en la que consta un solo tres efectivos. Además, el día 8 de septiembre de 2023 solicitó un efectivo permiso por horas sindicales. Se ordena por el consorcio activar los suplentes de servicios mínimos: Nemesio para el 8 de septiembre y Germán para el 10 de septiembre. Se les comunicó el nombramiento como servicios mínimos a los anteriormente mencionados vía whatssap al grupo de bomberos de Barreiros el 6 de septiembre de 2023 y vía telefónica. El 6 de septiembre de 2023 D. Nemesio comunica al jefe del parque un cambio de turno pactado con otro compañero para el 8 de septiembre de 2023; se le indica que no es posible al haber sido activado como servicio mínimo ( carpeta IV incidencias, subcarpeta septiembre).
El 6 de septiembre de 2023 el servicio de guardia del Parque de Viveiro se inicia a las 9.00 horas con sólo dos efectivos, ninguno de los tres efectivos salientes esperaron a que llegase el tercer efectivo. El jefe del parque se comunica con el efectivo que consta como suplente servicios mínimos quien le comunica que no puede personarse porque está de viaje. Se moviliza un efectivo de Chantada que no llega a Viveiro hasta las 11.42 horas. ( carpeta IV incidencias, subcarpeta septiembre).
E 14 de septiembre de 2023 D. Jose Ángel pide las 24 hora sindicales que le corresponden para disfrutar el 15 de septiembre de 2023. Se nombra como servicios mínimos a D. Severino que estaba designado en el cuadrante como suplente servicios mínimos ( carpeta IV incidencias, subcarpeta septiembre).
El 15 de septiembre de 2023 se moviliza a un efectivo del parque de Vilalba al parque de Barreiros ( carpeta VI incidencias, subcarpeta septiembre).
El 16 de septiembre de 2023 el turno del parque de bomberos de Vilalba estaba compuesto por los siguientes efectivos: Dña. Ascension, D. Ángel y Felipe. D. Felipe, ejerciendo funciones de cabo, comunica al jefe del parque que su compañera Ascension no está capacitada para realizar las funciones básicas del trabajo de un bombero; solicita que se movilice un efectivo para evitar riesgos para la integridad física de los propios miembros del equipo de bomberos así como de las posibles víctimas que se puedan atender en las emergencias. El mismo mensaje es introducido en la aplicación GESPARQUES. Se moviliza a un efectivo del parque de Sarria.
El 22 de septiembre de 2023 se moviliza a un efectivo del parque de bomberos de Vilalba al parque de bomberos de Barreiros.
El 23 de septiembre no comparecen ninguno de los tres efectivos que habían sido designados como servicios mínimos para el parque de Barreiros: dos de ellos manifestaron que no acudirían al trabajo por motivos de salud. Los efectivos de la guarda siguiente esperan hasta las 10.20, se procede al cierre del parque de bomberos de Barreiros.
Inicialmente el día 23 de septiembre de 2023 estaban designados como servicios mínimos: Gaspar, D. Horacio y D. Héctor.
D. Héctor inicia un proceso de IT, se le comunica el 16 de septiembre de 2023 a D. Laureano una distribución irregular de la jornada: pasará a trabajar el día 23 de septiembre de 2023 y se le compensa el día 25 de noviembre de 2023. El Sr. Laureano no acepta la distribución irregular al no habérsele comunicado con la debida antelación. Se acuerda nombrarlo como servicios mínimos porque consta en el cuadrante como suplente servicios mínimos.
D. Horacio comunica el 20 de septiembre de 2023 que va a solicitar un permiso de 5 días por intervención de un familiar ( padre), de modo que se procede a realizar las gestiones necesarias para la cobertura del Sr. Horacio los días que tiene servicio: 21,23 y 25 de septiembre. El 21 de septiembre de 2023 se nombra servicio mínimo a D. Luis Enrique que estaba nombrado como suplente servicios mínimos ( carpeta IV, subcarpeta septiembre).
El 2 de octubre de 2023 D. Felipe, efectivo del parque de Vilalba, solicita permiso por ingreso de familiar de primer grado de consanguinidad a disfrutar el día 3 de octubre de 2023. Se procede a la movilización de un efectivo de Barreiros para sustituir a Felipe ( carpeta IV, subcarpeta octubre).
El 4 de octubre de 2023, D. Ángel efectivo del parque de Vilalba, solicita permiso para asistir al reconocimiento médico relativo a las pruebas selectivas para la provisión de plazas de bombero en el AYUNTAMIENTO DE MARTOS el día 5 de octubre de 2023. El servicio del parque de bomberos de Vilalba para el día 5 de octubre de 2023 está compuesto por tres efectivos. Para cubrir la ausencia del Sr. Ángel se acuerda la movilización de un efectivo de Viveiro ( carpeta IV, subcarpeta octubre).
El 2 de octubre de 2023 D. Felipe, efectivo del par-que de Vilalba, solicita permiso por ingreso de familiar de primer grado de consanguinidad a disfrutar el día 7 de octubre de 2023. Se procede a la movilización de un efectivo de Barreiros para sustituir a Felipe ( carpeta IV, subcarpeta octubre).
El 8 de octubre de 2023 un efectivo de la guardia de Sarria se indispuso mientras prestaba servicios, abandonó la guardia por motivos de salud tras acudir a urgencias. Se procede la movilización de un efectivo de Chantada para su sustitución ( carpeta IV, subcarpeta octubre).
El 19 de octubre de 2023 a las 3.00 horas D. Jose Miguel, notifica a través de correo electrónico que está de baja y que no acudirá a prestar servicios al parque de bomberos de Chantada. Se procede a movilizar a un efectivo del parque de bomberos de Sarria para sustituir al Sr. Jose Miguel ( carpeta IV incidencias, subcarpeta octubre).
El 19 de octubre de 2023 Dña. Ascension, efectivo del parque de bomberos de Vilalba, acude a su MAP y el pauta reposo domiciliario al menos 72 horas. El 19 de octubre de 2023 se emite parte de IT a Dña. Ascension hasta el 23 de octubre de 2023. La Sra. Ascension no comunica la situación de la empresa hasta el 20 de octubre de 2023 a las 00.48 en la que indica que no acudirá al trabajo. ( carpeta IV incidencias, subcarpeta octubre).
El 20 de octubre de 2023 D. Sergio, efectivo de Vilalba, y D. Abel, Sarria, comunican que no acudirán a prestar servicios ese día porque se encuentran en condiciones de ir a trabajar y que irán al médico( inicio jornada 9.00 horas). Mientras no llega el relevo prolongan jornada los efectivos salientes: D. Bernardino en Vilalba y D. Felicisimo en Sarria. No es posible acudir a la movilización de efectivos de otros parques, por lo que a las 10.35 horas se procede a convocar de modo urgente a D. Doroteo y D. Balbino.
El 20 de octubre de 2023 a las 11.55 horas por el CONSORCIO SE ACUERDA el cierre del parque de Viveiro hasta las 9.00 horas del día 21 de octubre de 2023. Se procede a la reagrupación de los tres efectivos de Viveiro del siguiente modo:
1 efectivo Dionisio realizará el resto de su guardia marcada en cuadrante en el parque de Barreiros y desplazando el vehículo BUL a dicho parque.
- 1 efectivo Marcos al parque de Vilalba y desplazando el vehículo escalera a dicho parque.
- 1 efectivo Pascual al parque de Sarria y desplazando el vehículo VM a dicho parque.
El 22 de octubre de 2023 en el parque de bomberos de Vilalba estarían de guardia Dña. Ascension y D. Sergio, ambos en situación de IT; de modo que el servicio del 22 de octubre de 2023 solo contaría con un efectivo. Por el jefe del parque se solicita el nombramiento de los designados como suplentes o movilización de efectivos de otros parques ( carpeta IV, subcarpeta octubre).
El 23 de octubre de 2023, D. Doroteo, efectivo del parque de Sarria, solicita permiso para el 24 de octubre de 2023 por hospitalización de familiar. Por el jefe del parque se solicita el nombramiento de los designados como suplentes o movilización de efectivos de otros parques ( carpeta IV, subcarpeta octubre).
El 24 de octubre de 2023 se acordó la movilización de un efectivo del parque de bomberos de Monforte que contaba con cuatro efectivos al inicio de la guardia. El efectivo movilizado, tras acordada y comunicada la movilización, manifiesta que se encuentra indispuesto y que acudirá a urgencias. Finalmente se moviliza un efectivo del parque de bomberos de Vilalba al parque de Sarria( carpeta IV, subcarpeta octubre).
El 24 de octubre de 2023 en el parque de Bomberos de Monforte, tras la indisposición del cuarto efectivo, D. Ángel Daniel manifiesta que se encuentra mal y que acudirá la médico; el servicio parque de bomberos de Monforte esta formado por dos efectivos a la espera de los informes médicos respecto de los dos trabajadores que se indispusieron en el puesto de trabajo. Se ordenó la movilización de D. Arturo del parque de Barreiros al parque de Monforte, durante el traslado comunica que se encuentra indispuesto y que acudirá la médico de urgencias ( carpeta IV, subcarpeta octubre).
El 25 de octubre de 2023 la guardia del parque de bomberos de Vilalba estaba formada por tres efectivos, dos de ellos solicitaron el día 19 de octubre de 2023 permiso para acudir al juicio relativo que se celebraría en Lugo ( un pidió permiso de 4 horas y otro de 5 horas). El 25 de octubre de 2023 finalmente se personaron dos efectivos al inicio de la guardia del parque de Bomberos de Vilalba, Se acordó movilizar a un efectivo desde el parque de Barreiros y alargar la jornada del efectivos saliente hasta la llegada del efectivo movilizado ( carpeta IV, subcarpeta octubre).
Ascension ten contrato de traballo co Consorcio Provincial dende o 26/07/2023 para substituír a excedencia voluntaria solicitada polo efectivo Francisco. A súa incorporación trae causa ba Bolsa de substitucións para bombeiro condutor, tras haber participado a traballadora no mencionado proceso selectivo, contando con varios cursos de formación relacionados directamente co posto, ademáis de haber aprobado varios exames de procesos selectivos para prazas de bombeiro. No momento da súa incorporación realizou un curso de formación para bombeiros de
D. Felipe, polo que cando menos, resulta chamativo que ás 09.13 minutos cuestione a capacidade dunha compañeira sen haber traballado nunca con ela.
D. Salvador desde el 24 de octubre de 2023.
D. Carlos Manuel desde el 4 de
D. Romulo desde el 7 de agosto de 2023 hasta el 22 de agosto de 2023 ( accidente laboral/ enfermedad profesional).
D. Artemio desde el 28 de agosto de 2023.
D. Jose Miguel desde el 15 de junio de 2023 hasta el 29 de junio de 2023.
D. Jose Miguel desde el 30 de
D. Jose Miguel desde el 18 de agosto de 2023 hasta el 25 de agosto de 2023.
D. Jose Miguel desde el 7 de octubre de 2023 hasta el 11 de octubre de 2023.
D. Jose Miguel desde el 24 de octubre de 2023.
D. Genaro desde el 12 de
D. Javier desde el 7 de
D. Abel desde el 20 de octubre de 2023 hasta el 23 de octubre de 2023.
D. Lucio desde el 29 de
D. Justo desde el 30 de junio de 2023 hasta el 2 de
D. Justo desde el 8 de septiembre de 2023.
D. Santos desde el 16 de agosto de 2023 al 28 de agosto de 2023.
D. Jose Francisco desde el 16 de
D. Luis Pedro desde el 29 de septiembre de 2023 hasta el 1 de octubre de 2023.
D. Pedro Miguel desde el 19 de junio de 2023.
D. Patricio desde el 19 de septiembre de 2023.
D. Ángel Daniel desde el 29 de septiembre de 2023 al 10 de octubre de 2023.
D. Ángel Daniel desde el 24 de octubre de 2023.
D. Cecilio desde 30 de junio de 2023 hasta el 25 de agosto de 2023.
D. Fructuoso desde 21 de agosto de 2023 al 28 de agosto de 2023.
D. Donato desde el 4 de
D. Donato desde el 30 de agosto de 2023 hasta el 6 de septiembre de 2023.
D. Eutimio desde el 3 de agosto de 2023 hasta el 18 de agosto de 2023.
D. Eutimio desde el 10 de octubre de 2023.
D. Emilio desde el 26 de
D. Jacinto desde el 6 de
D. Pablo desde el 4 de septiembre de 2023.
D. Sabino desde el 19 de septiembre de 2023.
D. Urbano desde el 2 de septiembre de 2023 hasta el 9 de septiembre de 2023.
D. Alfonso desde el 21 de
D. Jesus Miguel desde el 26 de junio de 2023 hasta el 28 de agosto de 2023.
D. Bartolomé desde el 10 de
D. Felipe desde el 26 de junio de 2023 hasta el 17 de
D. Eleuterio desde el 17 de
D. Mariano desde el 3 de
D. Alfredo desde el 9 de junio de 2023 hasta el 13 de junio de 2023.
D. Bernardo desde el 5 de
D. Jose Antonio desde el 22 de agosto de 2023
D. Sergio desde el 30 de junio de 2023 hasta el 10 de
D. Sergio desde el 20 de octubre de 2023.
D. Constantino desde el 29 de junio de 2023 hasta el 14 de
D. Eladio desde el 28 de agosto de 2023 hasta el 18 de septiembre de 2023.
D. Dimas desde el 26 de junio de 2023.
D. Jaime desde el 31 de agosto de 2023 hasta el 4 de septiembre de 2023.
D. Jaime desde el 13 de octubre de 2023.
D. Juan desde el 19 de junio de 2023.
D. Iván desde el 7 de agosto de 2023 hasta el 11 de agosto de 2023.
D. Iván desde el 18 de octubre de 2023 hasta el 20 de octubre de 2023.
D. Mauricio el 25 de
D. Herminio desde el 19 de junio de 2023 hasta el 20 de junio de 2023.
D. Luciano desde 13 de junio de 2023 hasta el 15 de junio de 2023.
D. Teodulfo desde el 15 de junio de 2023.
D. Prudencio desde el 25 de agosto de 2023 hasta el 30 de agosto de 2023.
D. Balbino desde el 29 de junio de 2023 hasta el 17 de
D. Ángel Jesús desde el 31 de
D. Manuel desde el 4 de septiembre de 2023 hasta el 2 de octubre de 2023.
D. Calixto desde el 21 de agosto de 2023 hasta el 28 de agosto de 2023.
D. Calixto desde 15 de septiembre de 2023 hasta el 19 de octubre de 2023.
D. Evelio desde el 9 de junio de 2023 hasta el 4 de
D. Evelio desde el 16 de octubre de 2023.
D. Nemesio desde el 14 de agosto de 2023 hasta el 18 de agosto de 2023 ( accidente/ enfermedad profesional).
D. Héctor desde el 5 de septiembre de 2023.
D. Domingo desde el 27 de junio de 2023 ( accidente/ enfermedad profesional).
D. Epifanio desde el 12 de
D. Epifanio desde el 26 de
D. Gustavo desde el 15 de septiembre de 2023.
D. Imanol desde el 29 de agosto de 2023.
D. Millán desde el 14 de septiembre de 2023 hasta el 25 de septiembre de 2023.
Dña. Ascension desde el 19 de octubre de 2023.
D. Carlos Francisco desde el 28 de abril de 2023.
D. Eladio desde el 3 de febrero de 2023 hasta el 26 de
D. Roque desde el 2 de junio de 2023 el 6 de octubre de 2023.
D. Virgilio desde el 15 de marzo de 2023 hasta el 26 de septiembre de 2023.
D. Juan Enrique desde el 18 de abril de 2023.
Dña. Ascension fue contratada por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENCIOS E SALVAMENTO el 26 de
D. Ángel fue contratado el por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO el 15 de junio de 2023 hasta el 3 de
D. Ángel fue contratado el por el CON- SORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO el 4 de
D. Ángel fue contratado el por el CON- SORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para la sustitución de D. Juan Ramón desde el 14 de agosto de 2023 hasta el 14 de
D. Felicisimo fue contratado por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO el 10 de junio de 2023 hasta el 13 de junio de 2023 para sustituir a D. Anton quien disfrutaba de un permiso de lactancia ( carpeta XII, subcarpeta 4 y carpeta VI permisos).
D. Ismael fue contratado por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO el 29 y 30 de agosto de 2023 para sustituir a Mario quien disfrutaba en las fechas indicadas del permiso de paternidad ( carpeta XII contratos, subcarpeta 6).
D. Pedro fue contratado por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO el 3 de
D. Pedro fue contratado por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO fue contratado el 26 de agosto de 2023 para sustituir a D. Domingo quien inició un proceso de IT el 26 de junio de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 7 y subcarpeta 3 y carpeta XII listado de trabajadores en IT).
D. Valentín fue contratado por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO el 1 de agosto de 2023 para sustituir a D. Alfonso quien inició un proceso de IT el 21 de
D. Valentín fue contratado por el CONSORCIO PRO- VINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO el 23 de octubre de 2023 hasta el 26 de octubre de 2023 para sustituir a D. Jacinto ( carpeta XII contratos, subcarpeta 8).
D. Valentín fue contratado por el CONSORCIO PRO- VINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO desde el 16 de octubre de 2023 hasta el 22 de octubre de 2023 para sustituir a D. Luis Pedro quien disfrutaba del permiso de paternidad ( carpeta XII contratos, subcarpeta 8).
D. Valentín fue contratado por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO el 23 de agosto de 2023 para sustituir a D. Jose Miguel que permaneció en situación de IT desde el 18 de agosto de 2023 hasta el 25 de agosto de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 8 y carpeta XIII listado IT trabajadores)
D. Valentín fue contratado por el CONSORCIO PRO- VINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO el 28 de agosto de 2023 para sustituir a D. Artemio que inició un proceso de IT el 28 de agosto de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 8 y carpeta XIII listado IT trabajadores).
D. Víctor fue contratado el 6 de junio de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Juan Enrique en situación de IT desde el 18 de abril de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 10).
D. Millán fue contratado el 3 de
D. Millán fue contratado el 4 de octubre de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Eleuterio en situación de IT desde el 17 de
D. Florencio fue contratado el 11 de
D. Florencio fue contratado el 11 de agosto de 2023 hasta el 24 de agosto de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Genaro quien en dicho periodo disfrutó del permiso de paternidad ( carpeta XII contratos, subcarpeta 12).
D. Hermenegildo fue contratado el 29 de junio de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTA-CIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Constantino quien permaneció en situación de IT desde el 29 de junio de 2023 hasta el 14 de
D. Hermenegildo fue contratado el 18 de octubre de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Gerardo quien inició un proceso de IT el 13 de octubre de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 13 y carpeta XIII listado IT trabajadores).
D. Pascual fue contratado el 30 de
D. Pascual fue contratado el 30 de
D. Pascual fue contratado el 30 de
D. Gustavo fue contratado por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO el 27 de junio de 2023 para sustituir a D. Jose Enrique quien disfrutó de una excedencia por cuidado de familiares desde el 12 de
D. Bernardino fue contratado por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO el 26 de
D. Arturo fue contratado el 7 de
D. Arturo fue contratado el 30 de
D. Arturo fue contratado el 17 de septiembre de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Millán quien permaneció en situación de IT desde el 14 de septiembre de 2023 hasta el 25 de septiembre de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 17 y carpeta XIII listado trabadores en IT).
D. Arturo fue contratado el 1 de octubre de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Calixto quien permaneció en situación de IT desde el 15 de septiembre de 2023 hasta el 19 de octubre de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 17 y carpeta XIII listado trabadores en IT).
D. Damaso fue contratado el 26 de
D. Imanol fue contratado el 3 de
D. Julián fue contratado el 14 de junio de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Roque quien permaneció en situación de IT desde el 2 de junio 2023 hasta el 6 de octubre de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 20 y carpeta XIII listado trabadores en IT).
D. Julián fue contratado el 11 de octubre de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Eutimio quien permaneció en situación de IT desde el 10 de octubre de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 20 y carpeta XIII listado trabadores en IT).
D. Íñigo fue contratado el 7 de junio de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Carlos Francisco quien permaneció en situación de IT desde el 28 de abril de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 21 y carpeta XIII listado trabadores en IT).
D. Feliciano fue contratado el 1 de octubre de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Sabino quien permaneció en situación de IT desde el 19 de septiembre de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 22 y carpeta XIII listado trabadores en IT).
D. Arturo fue contratado el 21 de octubre de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Evelio quien permaneció en situación de IT desde el 16 de octubre de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 22 y carpeta XIII listado trabadores en IT).
D. Severino fue contratado el 26 de
D. Severino fue contratado el 26 de agosto de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Fructuoso quien permaneció en situación de IT desde el 21 de agosto de 2023 hasta el 28 de agosto de 2023( carpeta XII contratos, subcarpeta 23 y carpeta XIII listado trabadores en IT).
D. Severino fue contratado el 31 de agosto de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Imanol quien permaneció en situación de IT desde 29 de agosto de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 23 y carpeta XIII listado trabadores en IT).
D. Severino fue contratado el 3 de septiembre de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Eutimio ( carpeta XII contratos, subcarpeta 23).
D. Severino fue contratado el 8 de octubre de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Justo quien inició un proceso de IT el 8 de septiembre de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 23, carpeta XIII listado IT trabajadores).
D. Luis Enrique fue contratado el 7 de agosto de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Luis Pedro quien en dicho periodo disfrutaba de permiso de paternidad ( carpeta XII contratos, subcarpeta 24 y subcarpeta 8).
D. Luis Enrique fue contratado el 16 de agosto de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTA-CIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Jacinto quien en dicho periodo disfrutaba de permiso de paternidad hasta el 5 de septiembre de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 24).
D. Luis Enrique fue contratado el 5 de septiembre de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Manuel quien inició un periodo de IT el 4 de septiembre de 2023 que finalizó el 2 de octubre de 2023( carpeta XII contratos, subcarpeta 24).
D. Luis Enrique fue contratado el 7 de octubre de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Héctor quien inició un periodo de IT el 5 de septiembre de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 24).
D. Federico fue contratado el 28 de junio de 2023 por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DE SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO para sustituir a D. Juan quien inició un periodo de IT el 19 de junio de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 25).
D. Juan Ramón solicita excedencia voluntaria el 26 de junio de 2023, con fecha de efectos de 26 de agosto de 2023 al 26 de agosto de 2024 (carpeta XII contratos, subcarpeta 3).
D. Carlos María disfrutó del permiso de paternidad en lo siguientes periodos: desde el 27 de septiembre de 2022 hasta el 28 de noviembre de 2022, desde el 24 de abril de 2023 al 14 de mayo de 2023 y desde el 12 de junio de 2023 hasta el 2 de
D. Anton disfrutó del permiso de lactancia desde el 31 de mayo de 2023 hasta el 15 de junio de 2023 ( carpeta VI permisos).
D. Mario disfrutó del permiso de paternidad en los siguientes periodos: desde el 28 de abril de 2023 al 8 de junio de 2023, desde el 5 de
D. Genaro disfrutó del permiso de paternidad en los siguientes periodos: desde el 30 de agosto de 2022 hasta el 24 de octubre de 2022, desde el 27 de octubre de 2022 hasta el 9 de noviembre de 2022, desde el 7 de abril de 2023 hasta el 13 de abril de 2023, desde el 25 de junio de 2023 al 1 de
D. Constantino solicitó el 16 de junio de 2023 el permiso de paternidad los siguientes periodos en el año 2023: desde el 29 de junio al 5 de
D. Jose Enrique disfrutó de una excedencia por cuidado de familiares desde el 12 de
D. Doroteo disfrutó del permiso de paternidad los siguientes periodos: del 26 de marzo de 2023 hasta el 6 de mayo de 2023, desde el 3 de
D. Luis Pedro disfrutó del permiso de paternidad los siguientes periodos: del 22 de junio de 2023 hasta el 2 de agosto de 2023, desde el 7 de agosto de 2023 hasta el 13 de agosto de 2023, desde el 11 de septiembre de 2023 al 17 de septiembre de 2023, desde el 2 de octubre de 2023 hasta el 8 de octubre de 2023 y desde el 16 de octubre de 2023 al 22 de octubre de 2023 ( carpeta XII contratos, subcarpeta 8)
D. Jacinto disfrutó del permiso de paternidad los siguientes periodos: 25 de mayo de 2023 hasta el 5 de
D. Horacio solicita el 27 de
D. Cesareo solicita permiso por traslado de domicilio el 31 de agosto de 2023 a disfrutar del 3 de septiembre de 2023 al 4 de septiembre de 2023 que es concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Laureano solicita el 5 de junio de 2023 permiso de 24 horas de crédito sindical correspondientes al mes de junio de 2023 a disfrutar desde el 10 de junio de 2023 a las 9.00 horas hasta el 11 de junio de 2023 a las 9.00 horas; le es concedido el 6 de junio de 2023( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Anton solicita el 13 de junio de 2023 permiso de 24 horas de crédito sindical correspondientes al mes de junio de 2023 a disfrutar desde el 14 de junio de 2023 a las 9.00 horas hasta el 15 de junio de 2023 a las 9.00 horas; le es concedido el 13 de junio de 2023( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Laureano solicita el 7 de
D. Anton solicita el 16 de
D. Germán solicita el 18 de
D. Horacio solicita el 20 de
D. Carlos María solicita el 20 de
D. Anton solicita el 24 de
D. Anton solicita el 3 de agosto de 2023 permiso de 24 horas de crédito sindical a disfrutar desde el 11 de agosto de 2023 a las 9.00 horas hasta el 12 de agosto de 2023 a las 9.00 horas, permiso que le es concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Laureano solicita el 4 de agosto de 2023 permiso de 24 horas de compensación por negociación convenio a disfrutar desde el 13 de agosto de 2023 a las 9.00 horas hasta el 14 de agosto de 2023 a las 9.00 horas, concedida el 7 de agosto de 2023( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Laureano solicita el 17 de agosto de 2023 permiso de 24 horas crédito sindical mes de agosto a disfrutar desde el 26 de agosto de 2023 a las 9.00 horas hasta el 27 de agosto de 2023 a las 9.00 horas, permiso que le es concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Laureano solicita el 17 de agosto de 2023 permiso para acudir a la reunión por negociación del convenio el día 21 de agosto de 2023 a disfrutar desde las 9.00 horas del 21 de agosto hasta las 17.00 horas del 21 de agosto, permiso que le es concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Horacio solicita el 25 de agosto de 2023 permiso de 5 días por ingreso familiar a disfrutar entre el 28 de agosto de 2023 al 2 de septiembre de 2023, permiso que es concedido ( carpeta VI permiso, subcarpeta 1).
D. Calixto solicita permiso para acudir a consulta en el Hospital Público de A
D. Anton solicita el 4 de septiembre de 2023 permiso de 24 horas de crédito sindical del mes de septiembre a disfrutar desde el 8 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas hasta el 9 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas, permiso que le es concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Carlos María solicita permiso el 5 de septiembre de 2023 a las 23.05 horas para acudir a consulta médica el 6 de septiembre de 2023 entre las 11.30 horas y las 14.00 horas, permiso que le es concedido el 6 de septiembre de 2023 a las 8.36 horas ( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Laureano solicita permiso el 6 de septiembre de 2023 a 9.52 horas para acudir ese mismo día a una consulta médica entre las 10.15 horas y las 12.00 horas, permiso que le es concedido el 6 de septiembre de 2023 a las 10.32 horas ( carpeta VI, subcarpeta 1).
D. Aurelio solicita permiso el 6 de septiembre de 2023 a las 22.29 horas para acudir a consulta médica el 7 de septiembre de 2023 entre las 11.30 horas y las 13.30 horas, permiso que le es concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Nemesio solicita permiso el 11 de septiembre de 2023 para acudir a consulta médica el 14 de septiembre de 2023 entre las 11.50 horas hasta las 13.00 horas, permiso que le es concedido el 13 de septiembre de 2023( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Laureano solicita el 15 de septiembre de 2023 permiso de 12 horas crédito sindical mes de septiembre a disfrutar desde el 18 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas hasta el 18 de septiembre de 2023 a las 21.00 horas, permiso que le es concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Laureano solicita el 15 de septiembre de 2023 permiso de 12 horas crédito sindical mes de septiembre a disfrutar desde el 20 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas hasta el 20 de septiembre de 2023 a las 21.00 horas, permiso que le es concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Horacio solicita el 20 de septiembre de 2023 permiso por intervención quirúrgica de familiar de primer grado a disfrutar entre el 21 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas hasta el 27 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas , permiso concedido ( carpeta VI, subcarpeta 1).
D. Ángel Jesús solicita el 8 de octubre de 2023 permiso por ingreso de familiar de primer grado a disfrutar entre el 9 de octubre de 2023 a las 9.00 horas hasta 14 de octubre de 2023 a las 9.00 horas , permiso concedido ( carpeta VI, subcarpeta 1).
D. Anton solicita el 10 de octubre de 2023 a las 12.29 horas permiso de 14 horas de compensación por negociación convenio a disfrutar desde 10 de octubre a las 19.00 horas hasta el 11 de octubre 9.00 horas, concedida el 10 de octubre de 2023 a las 12.48 horas( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Nemesio solicita permiso para acudir a consulta médica el 10 de octubre de 2023 entre las 11.15 horas hasta las 12.30 horas, permiso que le es concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Laureano solicita el 16 de octubre de 2023 a las 13.37 horas permiso de 2 horas de compensación por negociación convenio a disfrutar desde 17 de octubre a las 7.00 horas hasta el 17 de octubre de 2023 a las 9.00 horas, concedida el 16 de octubre de 2023 a las 14.06 horas( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Nemesio solicita permiso el 18 de octubre de 2023 para acudir a consulta médica el 20 de octubre de 2023 entre las 9.00 y las 11.30 horas , permiso que le es concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Anton solicita el 18 de octubre de 2023 permiso de 24 horas de crédito sindical del mes de octubre a disfrutar desde el 19 de octubre de 2023 a las 9.00 horas hasta el 20 de octubre de 2023 a las 9.00 horas, permiso que le es concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Laureano solicita el 19 de octubre de 2023 permiso de 12 horas de crédito sindical del mes de octubre a disfrutar desde el 20 de octubre de 2023 a las 9.00 horas hasta el 20 de octubre de 2023 a las 21.00 horas, permiso que le es concedido el 19 de octubre de 2023 a las 15.20 horas( carpeta VI permisos, subcarpeta 1).
D. Artemio solicita el 5 de
D. Jon solicita el 17 de
D. Leandro solicita el 19 de
D. Rafael solicita el 19 de
D. Donato solicita el 20 de
D. Silvio solicita el 21 de
D. Jon solicita el 21 de
D. Artemio solicita el 4 de agosto de 2023 permiso de 24 horas a disfrutar el 10 de agosto de 2023 a las 9.00 horas hasta el 11 de agosto de 2023 a las 9.00 horas por prueba médica y revisión. Se le concede el permiso el 4 de agosto de 2023 ( carpeta VI permiso, subcarpeta 2).
D. Leandro solicita el 16 de agosto de 2023 permiso de 2 horas a disfrutar el 18 de agosto de 2023 a las 9.00 horas hasta el 18 de agosto de 2023 a las 11.00 horas por cita médica. Se le concede el permiso el 16 de agosto de 2023 ( carpeta VI permiso, subcarpeta 2).
D. Jon solicita el 16 de agosto de 2023 permiso compensación horas sindicales pendientes a disfrutar el 22 de agosto de 2023 desde las 9.00 hasta el 23 de agosto de 2023 a las 9.00 horas, permiso concedido el 21 de agosto de 2023 ( carpeta VI permisos, subcarpeta 2).
D. Jon solicita el 8 de septiembre de 2023 permiso para acudir a la reunión del Convenio Colectivo que tendrá lugar el día 11 de septiembre de 2023 entre las 9.00 horas y las 21.00 horas. Se concede el permiso el 8 de septiembre de 2023 ( carpeta VI permisos, subcarpeta 2).
D. Jon solicita el 25 de septiembre de 2023 permiso 24 horas para preparar y acudir a la reunión del Convenio Colectivo, desde el 26 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas hasta el 27 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas . Se concede el permiso el 25 de septiembre de 2023 ( carpeta VI permisos, subcarpeta 2).
D. Jon solicita el 8 de septiembre de 2023 permiso de 24 horas para acudir a la reunión para negociación Convenio Colectivo, desde el 9 de octubre de 2023 a las 9.00 horas hasta el 10 de octubre de 2023 a las 9.00 horas. Se concede el permiso el 7 de octubre de 2023 ( carpeta VI permisos, subcarpeta 2).
D. Bernabe solicita permiso el 10 de octubre para acudir a consulta médica y realización de pruebas el día 16 de octubre de 2023, solicita 5 horas a disfrutar entre las 9.00 y las 14.00 horas del día 16 de octubre de 2023. Se le concede permiso ( carpeta VI permisos, subcarpeta 2).
D. Marco Antonio solicitó permiso para intervención médica el 19 de octubre de 2023, permiso a disfrutar desde las 9.00 horas del 21 de octubre de 2023 a las 9.00 horas del 22 de octubre de 2023. Permiso concedido ( carpeta VI permiso, subcarpeta 2).
D. Felix solicita permiso el 12 de junio de 2023 para acudir a una cita médica que tendrá lugar el día 16 de junio de 2023 entre las 9.00 y las 11.00 horas. Se concede el permiso el 12 de junio de 2023 ( carpeta VI permisos, subcarpeta 3).
D. Eutimio solicita permiso de 24 horas por acumulación de horas el 13 de junio de 2023 a disfrutar desde las 9.00 horas del 25 de
D. Marcial solicita permiso el 14 de junio de 2023 para acudir a una cita médica que tendrá lugar el día 15 de junio de 2023 entre las 9.00 y las 11.00 horas. Se concede el permiso el 14 de junio de 2023 ( carpeta VI permisos, subcarpeta 3).
D. Ángel Daniel solicita el 14 de junio de 2023 permiso de 4 horas por acumulación de horas extras, a disfrutar el 17 de junio de 2023 desde las 9.00 horas a las 13.00 horas, permiso concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 3).
D. Jose Ángel solicita el 15 de junio de 2023 permiso de 20 horas sindicales a disfrutar el 17 de junio de 2023 desde las 13.00 horas hasta el 18 de junio de 2023 a las 9.00 horas. Permiso concedido el 15 de junio de 2023 ( carpeta VI permisos, subcarpeta 3).
D. Norberto solicita el 3 de
D. Jesús Carlos solicitó permiso de 24 horas por cambio de domicilio el 7 de
D. Mauricio solicitó permiso de 4 horas el día 10 de
D. Luis Francisco solicita el 12 d ejulio de 2023 permiso de 24 horas por hospitalización de progenitor a disfrutar desde las 9.00 horas del día 14 de
D. Jose Ángel solicita el 17 de
D. Carmelo solicita el 17 de
D. Ángel Daniel solicita el 18 de
D. Anselmo solicita el 20 de
D. Jose Ángel solicita el 24 de
D. Fulgencio solicita el 27 de
D. Felix solicita permiso de 5 horas y 25 minutos por horas extras acumuladas a disfrutar el 7 de agosto de 2023 a las 9.00 horas hasta el 7 de agosto de 2023 a las 14.25 horas. Permiso concedido el 31 de
D. Jose Ángel solicita el 14 de agosto de 2023 permiso para disfrutar 12 horas por horas sindicales a disfrutar desde el 16 de agosto de 2023 a las 9.00 horas hasta el 16 de agosto de 2023 a las 21.00 horas. Permiso concedido (carpeta VI permisos, subcarpeta 3).
D. Jose Ángel solicita el 18 de agosto de 2023 permiso para disfrutar 12 horas por horas sindicales a disfrutar desde el 20 de agosto de 2023 a las 9.00 horas hasta el 20 de agosto de 2023 a las 21.00 horas. Permiso concedido (carpeta VI permisos, subcarpeta 3).
D. Fulgencio solicita el 10 de septiembre de 2023 permiso por hospitalización familiar de primer grado a disfrutar desde las 9.00 horas del 11 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas del 12 de septiembre de 2023. Permiso concedido ( carpeta VI permisos, subcarpeta 3).
D. Fulgencio solicita el 10 de septiembre de 2023 permiso por hospitalización familiar de primer grado a disfrutar desde las 9.00 horas del 13 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas del 14 de septiembre de 2023. Permiso concedido ( carpeta VI permisos, sub- carpeta 3).
D. Anselmo solicita permiso de 5 horas por horas extras acumuladas a disfrutar el 12 de septiembre de 2023 a las 15.30 horas hasta el 12 de septiembre de 2023 a las 20.30 horas. Permiso concedido ( carpeta VI permisos, subcarpeta 3).
D. Jose Ángel solicita el 13 de septiembre de 2023 permiso para disfrutar 24 horas por horas sindicales a disfrutar desde el 15 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas hasta el 16 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas. Permiso concedido (carpeta VI permisos, subcarpeta 3).
D. Anselmo solicita permiso de 11 horas por horas extras acumuladas a disfrutar el 18 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas hasta el 18 de septiembre de 2023 a las 20.00 horas. Permiso concedido ( carpeta VI permisos, subcarpeta 3).
D. Jose Ángel solicita el 25 de septiembre de 2023 permiso para acudirá la reunión delegados sindicales para negociación convenio desde 9.00 horas del día 27 de septiembre de 2023 a las 23.59 horas del día 27 de septiembre de 2023. Permiso concedido (carpeta VI permisos, subcarpeta 3).
D. Edmundo solicitó el 29 de mayo de 2023 permiso de 16 días naturales por matrimonio a disfrutar desde el 4 de agosto de 2023 a las 0.00 horas hasta el 20 de agosto de 2023 a las 00.00 horas. Permiso concedido el 5 de junio de 2023 ( carpeta VI permisos subcarpeta 4).
D. Cosme solicitó permiso por intervención quirúrgica de un familiar el 12 de junio de 2023 a disfrutar desde las 9.00 horas del 13 de junio de 2023 a las 9.00 horas del 14 de junio de 2023. Permiso concedido el 12 de junio de 2023 ( carpeta VI permisos, subcarpeta 4).
D. Balbino solicitó permiso por intervención quirúrgica de un familiar el 21 de junio de 2023 a disfrutar desde las 9.00 horas del 23 de junio de 2023 a las 9.00 horas del 24 de junio de 2023. Permiso concedido el 22 de junio de 2023 ( carpeta VI permisos, subcarpeta 4).
D. Serafin solicitó permiso de paternidad el día 23 de junio de 2023 a disfrutar desde el 10 de
D. Luis Pablo solicita el 18 de
D. Abel solicita el 18 de
D. Felicisimo solicita el 20 de
D. Balbino solicitó el 23 de junio de 2023 permiso por ingreso hospitalario familiar de 2 grado en el hospital de O Barco a disfrutar dentro de los 4 días siguientes al ingreso a disfrutar desde el 25 de junio de 2023 a las 9.00 horas hasta el 26 de junio de 2023 a las 9.00 horas. Se deniega salvo que se justifique que se trata de dos procesos distintos ( carpeta VI permisos, subcarpeta 4).
D. Cosme solicita el 24 de junio de 2023 permiso de 24 horas sindicales a disfrutar desde las 9.00 horas del 29 de junio de 2023 al 30 de junio de 2023 a las 9.00 horas. Permiso concedido ( carpeta VI permisos, subcarpeta 4).
D. Eugenio solicita permiso el día 5 de
D. Moises solicitó permiso el 9 de
D. Moises solicitó permiso el 10 de
D. Eugenio solicita permiso el día 12 de
D. Doroteo solicitó permiso el día 17 de septiembre de 2023 por fallecimiento de familiar de segundo grado a disfrutar desde las 9.00 horas del día 18 de septiembre de 2023 a las 9.00 horas del 20 de septiembre de 2023. Permiso concedido ( carpeta VI permisos, subcarpeta 4).
D. Alfredo solicitó el 5 de mayo de 2023 permiso por cambio de domicilio a disfrutar entre las 9.00 hora del 15 de agosto de 2023 hasta las 9.00 horas del 16 de agosto de 2023. Permiso concedido ( carpeta VI permisos, subcarpeta 5).
D. Roque solicitó el 11 de mayo de 2023 permiso por horas sindicales como delegado de prevención a disfrutar desde las 9.00 horas del 15 de junio de 2023 a las 00.00 del 16 de junio de 2023. Permiso concedido ( carpeta VI permisos, subcarpeta 5).
D. Sergio solicita el 13 de junio de 2023 permiso de 3 horas y 30 minutos para acudir a un juicio en el Juzgado de Lugo a disfrutar el 16 de junio de 2023 desde las 9.00 horas hasta las 12.30 horas del 16 de junio de 2023. Permiso concedido ( carpeta permisos, subcarpeta 5).
D. Julián solicita permiso el 14 de junio de 2023 para acudir a un examen oficial que tendrá lugar el 17 de junio de 2023 desde las 9.00 horas hasta las 17.30 horas del 17 de junio de 2023. Permiso concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 5).
D. Jose Antonio solicitó el 15 de junio de 2023 permiso de 24 horas por intervención quirúrgica a disfrutar entre el 30 de junio de 2023 a las 9.00 horas y el 1 de
D. Felipe solicitó el 21 de junio de 2023 permiso para disfrutar de 24 horas sindicales entre las 9.00 horas del día 23 de junio de 2023 y las 9.00 horas del 24 de junio de 2023. Pemiso concedido ( carpeta VI permisos, subcarpeta 5).
D. Julián solicita permiso el 26 de junio de 2023 para acudir a un examen oficial que tendrá lugar el 29 de junio de 2023 desde las 9.00 horas hasta las 16.00 horas del 26 de junio de 2023. Permiso concedido( carpeta VI permisos, subcarpeta 5).
D. Armando solicita el día 19 de
D. Clemente solicita permiso el día 19 de
D. Rodrigo solicitó el 9 de agosto de 2023 permiso de 24 horas a disfrutar entre las 9.00 horas del 10 de agosto de 2023 a las 9.00 horas del 11 de agosto de 2023. Permiso concedido ( carpeta VI, subcarpeta 5).
D. Abelardo solicita permiso de 3 horas para acudir a una prueba médica el día 6 de septiembre de 2023 entre las 9.00 y las 12.00 horas. Se concede el permiso ( carpeta VI, subcarpeta 5).
D. Ángel solicita el día 14 de septiembre de 2023 permiso para acudir a un examen oficial el día 18 de septiembre de 2023 en el Ayuntamiento de Martos a las 16.00 horas, solicita disfrutar de un permiso de 24 horas entre las 9.00 horas del 18 de septiembre de 2023 y las 9.00 horas del 19 de septiembre de 2023. Se concede el permiso ( carpeta VI, subcarpeta 5).
D. Alfredo solicita permiso el 2 de octubre de 2023 para acudir a la realización de varias pruebas médicas el día 3 de octubre de 2023 entre las 8.00 y las 9.00 horas. Se concede el permiso ( carpeta VI, subcarpeta 5).
D. Victoriano solicita el 5 de junio de 2023 permiso de 24 horas a disfrutar entre las 9.00 horas del día 22 de junio de 2023 a las
9.00 horas del 23 de junio de 2023. Permiso concedido ( carpeta VI, subcarpeta 6).
D. Dimas solicita el 6 de junio de 2023 permiso de crédito sindical ( 24 horas) a disfrutar entre las 9.00 horas del 12 de junio de 2023 a las 9.00 horas del 13 de junio de 2023 ( carpeta VI, subcarpeta 6).
D. Víctor solicita el 16 de junio de 2023 permiso de 4 horas para acudir a la revisión presencial del proceso selectivo de la bolsa del Ayuntamiento de
D. Gerardo solicita permiso de 4 horas a disfrutar entre las 9.00 horas del 23 de
D. Maximino solicita permiso por accidente de un familiar de primer grado con reposo domiciliario a disfrutar entre las 9.00 horas del 25 de
D. Eusebio solicita permiso por intervención quirúrgica de familiar de primer grado a disfrutar entre las 9.00 horas del 7 de septiembre de 2023 y las 9.00 horas del 9 de septiembre de 2023. Permiso concedido ( carpeta VI, subcarpeta 6).
D. Isaac solicita permiso para acudir a cita médica entre las 12.15 horas y las 13.30 horas del día 7 de septiembre de 2023. Permiso concedido ( carpeta VI, subcarpeta 6).
D. Victoriano solicita el 19 de septiembre de 2023 permiso para acudir a la prueba teórica para el proceso selectivo del CONSORCIO DE VALENCIA que tendrá lugar el 4 de noviembre de 2023 a las 18.00 horas. Se concede permiso a disfrutar desde las 9.00 horas del 4 de noviembre de 2023 a las 9.00 horas del 5 de noviembre de 2023 ( carpeta VI permisos, subcarpeta 6).
D. Victoriano solicita permiso de 24 horas para acudir el 23 de noviembre de 2023 al Juzgado nº 5 de Castellón de la Plana, permiso a disfrutar desde las 9.00 horas del 23 de noviembre de 2023 al 24 de noviembre de 2023 a las 9.00 horas. Permiso concedido ( carpeta VI permisos, subcarpeta 6).
D. Constantino solicita permiso el 3 de octubre de 2023 por intervención quirúrgica de familiar de primer grado a disfrutar entre las 9.00 horas del día 9 de octubre de 2023 y las 9.00 horas del 14 de octubre de 2023. Permiso concedido ( carpeta VI permisos, subcarpeta 6).
D. Jon solicitó compensación horas por negociación convenio a disfrutar el día 12 de octubre de 2023 a las 9.00 horas hasta el 13 de octubre de 2023 a las 9.00 horas. No consta denegado el permiso, consta pendiente ( documento nº 16 demandante)
D. Sergio solicita el 16 de agosto de 2023 permiso para acudir a cita médica especialista el día 21 de agosto de 2023 entre las 9.00 horas y las 12.00 horas. Se deniega por estar nombrado como servicio mínimo de guardia y estar constituida la guardia solo por 3 efectivos ( carpeta VIII cuadrantes, cuadrante 5).
D. Edmundo solicita permiso compensación horas sindicales 24 horas a disfrutar el día 28 de junio de 2023 desde las 9.00 horas hasta el 29 de junio de 2023 a las 9.00 horas ( documento 16.1 COMITÉ EMPRESA). Se le deniega por estar designado como servicio mínimo. Según el cuadrante anual del parque de bomberos de Sarria el día 28 de junio de 2023 estaban 4 efectivos para desempeñar la guardia de Sarria: D. Marino, D. Juan Carlos, D. Serafin y D. Edmundo( carpeta VIII cuadrantes, cuadrante 4 Sarria). Según registro horario del 28 de junio de 2023 D. Edmundo no prestó servicios el día 28 de junio de 2023 ( carpeta VII registro horario, documento 6)
D. Pedro.
D. Imanol.
D. Millán.
D. Federico.
D. Damaso.
D. Hermenegildo.
D. Bernardino.
Dña. Ascension.
D. Valentín.
D. Severino.
D. Íñigo realizó las prácticas de formación durante 15 días en el parque de bomberos de Vilalba bajo la supervisión del jefe del parque D. Bernardo adquiriendo la condición de apto el 19 de junio de 2023 permitiéndole participar en guardias de 3 efectivos ( carpeta XII contrato, subcarpeta 21).
El 20 de
El 20 de
El 20 de
El 16 de agosto de 2023 se designa a D. Donato como servicio mínimo de la guardia del parque de CHANTADA del día 17 de agosto de 2023 al iniciar una baja medica uno de los efectivos designados como servicio mínimo ( documento 7 parte actora). El día 17 de agosto de 2023 la guardia del CHANTADA se inicia con tres efectivos: D. Pedro Francisco, D. Donato, D. Pablo quien prolonga su jornada del día anterior hasta la llegada de un efectivo. A las 11.51 llega D. Rafael ( registro jornada). D. Santos inicia un proceso de IT el 16 de agosto de 2023 ( listado trabajadores IT).
D. Dionisio y D. Luciano son designados como servicios mínimos para el parque de Barreiros el día 21 de agosto de 2023 para ese mismo día al encontrarse indispuesto uno de los efectivos designado como servicio mínimo ( documento nº 7 parte demandante). El día 21 de agosto de 2023 la guardia del parque de bomberos de BARREIROS se inicia sin incidencias con tres efectivos: Fructuoso, Carlos María, Gaspar ( registro horario). D. Fructuoso tiene que abandonar la guardia al encontrarse indispuesto. El parque de bomberos de Barreiros desde las 11.30 permaneció cerrado por estar formada la guardia solo con dos efectivos ( carpeta incidencias, subcarpeta agosto).
El 6 de septiembre de 2023 se designa a D. Nemesio como servicio mínimo de la guardia del parque de bomberos de Barreiros de 8 de septiembre de 2023 al estar uno de los efectivos designado como servicio mínimo en situación de IT y otro haber solicitado el disfrute de horas sindicales ( documento 7 parte demandante). La guardia del 8 de septiembre del parque de bomberos de Barreiros se inicia con tres efectivos: D. Nemesio, D. Juan Antonio, D. Calixto ( registro horario, documento nº 9). D. Héctor, efectivo del parque de bomberos de Barreiros se encontraba en situación de IT el 8 de septiembre de 2023 ( listado trabajadores en IT) y D. Roberto había solicitado disfrutar de las horas sindicales del mes de septiembre el día 8 de septiembre de 2023 ( carpeta permisos).
El 6 de septiembre de 2023 se designa a D. Germán como servicio mínimo de la guardia del parque de bomberos de Barreiros el día 10 de septiembre de 2023, al encontrarse en situación de IT uno de los efectivos designados como servicios mínimos( documento 7 parte demandante). La guardia del parque de bomberos de Barreiros se inicia el 10 de septiembre con tres efectivos: Germán, Ricardo y Roberto ( registro horario, documento 9). El 10 de septiembre de 2023 dos efectivos del parque de bomberos de Barreiros se encontraban en situación de IT: Manuel y D. Héctor ( listado trabajadores en IT).
El 7 de septiembre de 2023 se ordena la movilidad de D. Santos del parque de bomberos de CHANTADA al parque de Bomberos de Vilalba ( documento nº 7 parte actora), puesto que la guardia del parque de bomberos de Vilalba se inició solo con dos efectivos ( registro horario, documento nº 9). D. Felipe había solicitado el día 3 de septiembre disfrutar de las horas sindicales correspondientes al mes de septiembre el día 7 de septiembre de 2023 ( carpeta permisos); se concedió el permiso del Sr. Felipe y se nombró como servicio mínimo del parque de bomberos de a Gustavo quien no comparece en el parque de bomberos de Vilalba ( registro horario, carpeta permisos y carpeta incidencias)
El 18 de septiembre de 2023 se designa a D. Aurelio como servicio mínimo de la guardia del parque de bomberos de Barreiros del 20 de septiembre de 2023 para sustituir a un trabajador que había solicitado permiso para disfrutar 12 horas sindicales desde las 9.00 a las 21 horas.( documento nº 7 parte demandante). D. Laureano solicitó disfrutar de 12 horas sindicales el 20 de septiembre de 2023 ( carpeta permisos).
El 30 de junio de 2023 se nombra a D. Santiago como servicio mínimo de la guardia del parque de bomberos de Vilalba para ese mismo día puesto que se había indispuesto el efectivo D. Sergio ( documento nº 9 parte demandante). D. Santiago inició la guardia el 30 de junio de 2023 a las 16.00 horas, pero había salido de una guardia de 24 horas el 30 de junio de 2023 a las 9.00 horas ( registro horario). D. Sergio inició un proceso de IT el 30 de junio de 2023 ( listado trabajadores en IT).
Por resolución con fecha de salida de 7 de agosto de 2023 dictada por la PRESIDENCIA DEL CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DOS SERVIZO CONTRA INCENCIOS E SALVAMENTO se acuerda atender a la solicitud del personal del CONCELLO DE CHANTADA debiendo el personal del parque de CHANTADA desplazarse para prestar servicio en horario de 23.45 horas del día 28 de agosto y las 00.45 horas del día 29 de agosto a las inmediaciones del espectáculo pirotécnico , salvo que no fuese posible debido a la atención de otra situación de emergencia, con los medios necesarios para atender una posible incidencia que pudiera producirse, al entender que dicha actividad estaría englobada dentro de los servicios mínimos, con la finalidad última de velar por la seguridad de los ciudadanos allí congregados.
Por resolución con fecha de salida de 7 de agosto de 2023 dictada por la PRESIDENCIA DEL CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DOS SERVIZO CONTRA INCENCIOS E SALVAMENTO se acuerda atender a la solicitud del CONCELLO DE MONFORTE DE LEMOS debiendo el personal del parque de MONFORTE desplazarse para prestar servicio en horario de 23.30 horas del día 15 de agosto a la 1.00 del día 16 de agosto, y desde las 23.30 del 16 de agosto a la 1.00 del día 17 de agosto a las inmediaciones de los espectáculos pirotécnicos , salvo que no fuese posible debido a la atención de otra situación de emergencia, con los medios necesarios para atender una posible incidencia que pudiera producirse, al entender que dicha actividad estaría englobada dentro de los servicios mínimos, con la finalidad última de velar por la seguridad de los ciudadanos allí congregados.
Por resolución con fecha de salida de 4 de septiembre de 2023 dictada por la PRESIDENICIA DEL CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DOS SERVIZO CONTRA INCENCIOS E SALVAMENTO se acuerda atender a la solicitud del formulada por la POLICÍA LOCAL DEL RIBADEO debiendo el personal del parque de BARREIROS desplazarse para prestar servicio en horario de 00.00 A 1.00 horas del 8 de septiembre a las inmediaciones del espectáculo pirotécnico , salvo que no fuese posible debido a la atención de otra situación de emergencia, con los medios necesarios para atender una posible incidencia que pudiera producirse, al entender que dicha actividad estaría englobada dentro de los servicios mínimos, con la finalidad última de velar por la seguridad de los ciudadanos allí congregados.
El Consorcio Provincial de Lugo también inicio un procedimiento informativo para aclarar los hechos ocurridos el día 19 de septiembre de 2023 en el Parque de Bomberos de Vilalaba ( documento nº 13).
Fundamentos
Frente a la pretensión de la parte demandada se opone el CONSORCIO PROVINCIAL por los motivos que constan en las actuaciones y que se dan por reproducidos en aras a la brevedad.
El Artículo 28.2. CE : "Se reconoce el derecho a la huelga de los trabajadores para la defensa de sus intereses. La ley que regule el ejercicio de este derecho establecerá las garantías precisas para asegurar el mantenimiento de los servicios esenciales de la comunidad".
El art. 6.5 del RD Ley 17/77 de cuatro de marzo señala: " Cinco. En tanto dure la huelga, el empresario no podrá sustituir a los huelguistas por trabajadores que no estuviesen vinculados a la empresa al tiempo de ser comunicada la misma, salvo caso de incumplimiento de las obligaciones contenidas en el apartado número siete de este artículo . "
El Tribunal Constitucional ha ido perfilando el contenido del derecho y el alcance de la aludida regulación preconstitucional que lo desarrolla (RDL 17/77 ). Así, la STC 123/1992, de 28 de septiembre razona que
En cuanto al alcance del derecho de huelga, la STC 33/2011, de 28 de marzo ha señalado lo siguiente:
La STC 75/2010, de 19 de octubre señaló que
La STS de 11 de febrero de 2015
La STC 33/2011
Y, como afirma la STC de dos de febrero de 2017, nº 17, recurso 1168/2014 , ponente Francisco Pérez De los Cobos:
De la declaración de hechos probados se pone de manifiesto que la gestión de los parques de bomberos de la provincia de LUGO desde la declaración de la huelga indefinida se convirtió en una tareas compleja atendiendo a los numeroso permisos solicitados por los trabajadores, los procesos de IT vigentes y los que surgieron durante la huelga, el ejercicio del derecho de huelga de los trabajadores y la necesidad de garantizar de los servicios mínimos fijados. Además, no puede olvidarse que el servicio que prestan los bomberos del CONSORCIO es un servicio esencial, en el que también entran en juego el derecho a la vida, la integridad física y el derecho de propiedad de los ciudadanos cuando se declara una emergencia.
Se afirma por la parte demandada que se obligaba a los trabajadores a prolongar su horario tras haber realizado guardias de 24 horas. Tal y como consta en la declaración de hechos probados, en diversas ocasiones se ha ordenado a los bomberos continuar prestando servicios tras el fin de su horario de guardia porque no se han personado al inicio de la guardia efectivos suficientes ( 3 efectivos) para iniciar el servicio; de modo que dicha prolongación no puede ser considerada como injustificada, puesto que se trata de una decisión empresarial dirigida a garantizar los servicios mínimos y, en última instancia, a proteger la vida y la integridad física de los ciudadanos que se pueden ver afectados por una eventual emergencia ( incendio, inundación, derrumbe, etc). Además, dicha prolongación de jornada viene regulada en el artículo 13 del CONVENIO COLECTIVO DE UTE NASA NANUTECNIA :
En cuanto a la distribución horaria también se trata de una facultad que aparece reconocida al CONSORCIO en el artículo 9.2 del Convenio colectivo de VEICAR, así como en el artículo 13 del CONVENIO COLECTIVO de UTE NASA NATUTECNIA ( carpeta IX convenios), de conformidad con dichos preceptos la empleador podría modificar la jornada de los trabajadores preavisándolos en un plazo mínimo de cinco días. Si no se cumple dicho plazo de cinco días sólo se puede acordar por razones de servicio ( artículo 9.2 del Convenio Colectivo de VEICAR) o no será de obligado cumplimiento ( artículo 13 convenio colectivo UTE NASA NATUTECNIA. No obstante, el hecho de que se hayan acordado la distribución irregular de jornada respecto de algunos trabajadores durante el periodo de huelga no supone una limitación del derecho de huelga como sostiene la parte actora puesto que el trabajador al que se le haya distribuido irregularmente la jornada y no conste designado como servicio mínimo es libre para no acudir al puesto de trabajo si quiere ejercer el derecho de huelga.
La movilidad entre parques también es una facultad que se reconoce al CONSORCIO en el artículo 10.3 del CONVENIO COLECTIVO DE UTE HASA NATUTECNIA:
En la demanda también se afirma de forma genérica que por la gerencia del CONSORCIO se deniegan injustificadamente permisos, no obstante, de la declaración de hechos probados resulta que dicha afirmación no es correcta; desde la declaración de huelga se concedieron un total de 117 permisos solicitados por los trabajadores: compensación horas sindicales, cambio domicilio, intervención quirúrgica u hospitalización de familiares, excedencias, permisos de paternidad, negociación convenio, etc ( hecho probado decimocuarto), sólo constan denegados dos permisos por no ser posible garantizar los servicios mínimos: uno respecto de D. Jon que solicitó compensación de horas sindicales a disfrutar el 21/22 de octubre de 2023, en dicha fecha constaba permiso concedido por intervención médica para un efectivo que estaba designado como servicio mínimo. El otro permiso denegado fue el solicitado por D. Sergio para acudir a una cita médica con especialista durante 4 horas el 21 de agosto y se le deniega por ser servicio mínimo y estar la guardia constituida solo por 3 efectivos ( hecho probado decimoquinto).
Respecto del permiso solicitado por D. Jon para disfrutar el 12 de octubre de 2023 no consta denegado, en la prueba documental aportada por la parte demandante solo consta pendiente; los pantallazos aportados no prueban la denegación respecto del 12 de octubre de 2023, solo prueban la denegación del 21 ( documento nº 16 parte demandante).
En cuanto al permiso inicialmente denegado al Sr. Edmundo por no garantizar los servicios mínimos el día 28 de junio de 2023, lo cierto es que analizado el registro de jornada aportado por la parte demandante se desprende que el Sr. Edmundo no prestó servicios el día 28 de junio de 2023 ( cuadrantes, registro horario, carpeta permisos).
Destacar que el D. Marino no solicitó ningún permiso para acudir con su hija la médico el día 28 de junio de 2023, puesto que como se desprende de los mensajes mantenidos entre el trabajador y la gerente del CONSORCIO D. Marino el día 28 de junio de 2023 tendría que haber disfrutado de un día libre ( documento 16.2). No consta que tras la designación como servicio mínimo hubiese solicitado permiso para acudir con su hija la médico, al contrario le indica a la gerente que si su presencia es obligatoria acatará la orden ( documento 16.2 parte actora).
En definitiva, habiendo concedido por el CONSORCIO 117 permisos desde junio a octubre de 2023 y denegando tan sólo dos permisos de los solicitados para garantizar los servicios mínimos, es evidente que tampoco estas dos denegaciones suponen una vulneración del derecho de huelga de los trabajadores.
Debe desecharse también la alegación de se ha atentado contra el derecho a la desconexión digital de los trabajares cuando se han realizado los requerimientos a través de llamadas y whatssaps a los teléfonos personales de los trabajadores. En el acto de juicio uno de los testigos ( bombero del parque de VIVEIRO) manifiesta que siempre que se ha requerido la presencia de un efectivo en la guardia por cualquier incidencia se hacía al móvil personal; de modo que los requerimientos se efectúan de la misma manera que antes de la declaración de la huelga. Además, llama la atención que se alegue el derecho a la desconexión digital de los trabajadores cuando son los propios operarios los que utilizan el whatssap de su teléfono personal y el correo electrónico personal a altas horas de la madrugada para comunicar a los jefes del parque que no acudirán al día siguiente a trabajar porque se encuentran mal o porque han acudido a urgencias ( carpeta incidencias). No se entiende cómo se recrimina al CONSORCIO la comunicación telefónica o vía whatssap cuando son los propios trabajadores los que utilizan esos medios para comunicar cualquier incidencia y en horarios intempestivos, es decir, son los propios trabajadores los que v atentan contra su propia desconexión digital y la del jefe del parque que de madrugada no está prestando servicios.
Respecto de la contrataciones todas y cada una de ellas hace referencia el trabajador que va a ser sustituido; excepto un contrato que se celebra en julio de 2023 en el que se hace referencia a las necesidad de personal debido al incremento de la población, escasex de personal y a la situación de huelga: D. Florencio fue contratado el 11 de julio de 2023 CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO en virtud de un contrato temporal por circunstancias de la producción: situación huelga y escasez de personal en los parques para atender a la población. Duración prevista mes y medio: huelga del sector y aumento de la población en verano lo que produce que se necesite más personal ( carpeta XII contratos, subcarpeta 12). El contrato finalmente tiene una duración de un mes, puesto que se celebra un nuevo contrato con D. Florencio el 11 de agosto de 2023 para sustituir a un trabajador con reserva de puesto de trabajo .
Lo cierto es que esta contratación sí puede ser calificada con un atentado al derecho de huelga de los trabajadores, puesto que de la lectura del mismo se desprende que se celebra el contrato para contrarrestar los efectos de la huelga. No obstante, es necesario analizar el contexto en el que dicha contratación fue realizada: numerosas bajas de los trabajadores del servicio de contra incendios y el incremento de población en las zonas costeras, lo que podría justificar la contratación del Sr. Florencio. Desde que se declaró la huelga indefinida de los bomberos del CONSORCIO y hasta octubre de 2023 se computan hasta 73 procesos de IT ( lista trabajadores en situación de IT y partes de baja), a lo que hay que añadir los procesos de IT de larga duración previos a la declaración de la huelga ( lista de trabajadores en IT); así como todos los permisos que fueron concedidos en dicho periodo. Todas las circunstancias concurrentes entre junio y octubre de 2023 ( IT, permisos) ponen de manifiesto que la plantilla de bomberos del CONSORCIO se encontraba menguada de forma importante; de modo que resulta a todas luces insuficiente para prestar un servicio de emergencias adecuado; máxime teniendo en cuenta el incremento de población en las localidades costeras en la época estival.
No obstante, sin tratar de justificar esta contratación puesto que la letra del contrato es claro; lo cierto es que esta contratación debe ponerse en relación con el comportamiento que han mantenido los bomberos durante la huelga y el ejercicio de su derecho a la huelga. De la prueba practicada se observa que los bomberos no han actuado con buena fe durante los meses de junio a octubre de 2023, puesto que han incumplido la obligación impuesta en el contrato y en el convenio de permanecer en el servicio de guardia mientras no se presentase el efectivo saliente; en algunas ocasiones la fata de efectivos suficientes ha obligado al cierre de algunos parques de bomberos ( carpeta incidencias).
En el CONVENIO DE UTE HASA NATUTECNIA en el artículo 10.3 se establece que
A modo de ejemplo, Dña. Ascension tenía en su poder un parte de baja emitido por su MAP el 19 de octubre de 2023 y no lo comunicó al CONSORCIO hasta el 20 de octubre de 2023 a las 00.48 ( carpeta incidencias). Dña. Ascension estaba designada como servicios mínimos del parque de Vilalba el día 20 de octubre de 2023. El día 20 de octubre de 2023 un efectivo de Vilalba comunica, poco antes del inicia de la guardia, que no se encuentra bien por motivos de salud, que no acudirá a prestar servicios; lo mismo ocurre con un efectivo del parque de bomberos de Sarria. Como consecuencia de la falta de preaviso, el día 20 de octubre de 2023 no se existen efectivos suficientes para iniciar la guarida en el parque de bomberos de Sarria ni en el de Vilalba; como consecuencia de ello se cierra el parque de bomberos de Viveiro y se distribuyen sus tres efectivos entre el parque de Vilalba, Sarria y Barreiros ( carpeta incidencias). El día 23 de septiembre de 2023 también se acuerda el cierre del parque de bomberos de Barreiros porque dos de los tres efectivos designados como servicios mínimos no acuden a la guardia como motivo de salud ( carpeta incidencia).
También llama la atención a esta Juzgadora que en varias ocasiones, tras haberse acordado la movilidad de efectivos de un parque a otro por falta de efectivos, el activo movilizado se encuentra indispuesto antes de llegar al parque al que había sido destinado; provocando el cierre de parques ( carpeta incidencias).
En definitiva, se evidencia un ejercicio antisocial del derecho de huelga por parte de los bomberos del CONSORCIO; con su conducta han incumplido los servicios mínimos acordados o han tratado de incumplirlos, y dicho incumplimiento supone que se ponga en riesgo la vida y la integridad física de los ciudadanos que puedan verse afectados por una emergencia.
Así las cosas, entiendo que los abusos cometidos por los trabajadores del CONSORCIO desde que se declaró el derecho a la huelga impiden que se pueda condenar al CONSORCIO a abonar una indemnización de daños y perjuicios por importe de 15.000 euros como se solicita en demandada por haber acudido a la contratación temporal para tratar de paliar los efectos de la huelga. La contratación de efectivos es la única conducta que se le puede reprochar al CONSORICO, puesto que los demás comportamientos que se la han atribuido por la parte demandante en su escrito de demanda no son ciertos: no se han denegado permisos injustificadamente, no se han acordado movilidades entre parques sin justificación, las prolongaciones de jornada también se encuentran justificadas, etc.
El derecho a la negociación colectiva, que resulta incardinable en el tenor literal del art. 28 de la CE, ya que "
Pero también es cierto que
No consta tampoco que por el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO se haya ninguneado al COMITÉ DE EMPRESA o a los SINDICATOS, como se sostiene en la demanda como fundamento de la pretensión indemnizatoria por vulneración del derecho fundamental a la libertad sindical. La negociación fue rota por los trabajadores en mayo de 2023 quienes no aceptaron la contraoferta propuesta por el CONSORCIO para la refundición de los textos de los convenios colectivos vigentes; y convocaron la huelga provincial para el 6 de junio de 2023 y la autonómica para el 15 de junio de 2023 (carpeta 1 expediente). Por parte del CONSORCIO se ha tratado en todo momento de continuar con la negociación a nivel provincial, independientemente de la evolución de la negociación a nivel autonómico. Además, es conocido por las partes y por esta Juzgadora que el CONSORCIO ha reconocido a los trabajadores la condición de personal fijo en vía administrativa al hilo de las últimas sentencias dictas por el TS en materia de personal laboral de las Administraciones Públicas; lo que pone de manifiesto la voluntad del CONSORCIO de poner fin al conflicto laboral.
Fallo
Que debo estimar y estimar y estimo parcialmente la demanda formulada por COMITÉ DE FOLGA DO CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA A PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENCIOS E SALVAMENTO, UNIÓN GENERAL DE TRABAJADORES (UGT), CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE DE FUNCIONARIOS ( CSIF), , SINDICATO INDEPENDIENTE DE BOMBEIROS DE GALICIA, frente al CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACIÓN DO SERVIZO CONTRA INCENCIOS E SALVAMENTO debo declarar y declaro que el CONSORCIO PROVINCIAL DE LUGO PARA LA PRESTACION DO SERZVIZO CONTRA INCENCIOS E SALVAMENTO vulneró el derecho de huelga de los trabajadores al celebrar el contrato de 11 de julio de 2023.
Debo condenar y condeno al CONSORCIO PRONVICIAL DO SERVIZO CONTRA INCENCIOS E SALVAMENTO a estar y pasar por esta declaración y a que se abstenga de llevar acabo cualquier conducta que atente contra el derecho de huelga de los bomberos a su servicio.
Debo absolver y absuelvo al CONSORCIO PROVINCIAL DO SERVIZO CONTRA INCENDIOS E SALVAMENTO de los demás pedimientos formulados de contrario.
Notifíquese esta Sentencia a las partes, haciéndoles saber que contra la misma cabe recurso de suplicación.
Llévese el original de esta resolución al Libro de Sentencias y déjese testimonio en las actuaciones.
Así por esta mi Sentencia, lo pronuncio, mando y firmo Dña. Paula Ventosa Bermúdez, Magistrada Juez del Juzgado Social nº 4 de Lugo.