Sentencia Social 59/2023 Juzgado de lo Social de Palencia nº 1, Rec. 511/2022 de 24 de febrero del 2023

Condiciones de trabajo

Extinción del contrato de trabajo

Excepciones procesales

Excedencia voluntaria

Fondo del asunto

Excedencias laborales

Dimisión del trabajador

Práctica de la prueba

Vulneración de derechos fundamentales

Vacaciones

Categoría profesional

Reglas de la sana crítica

Dignidad del trabajador

Derecho a la tutela judicial efectiva

Derecho de igualdad

Archivo de actuaciones

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Centro de trabajo

Reincorporación al puesto de trabajo

Reserva de puesto de trabajo

Jornada laboral

Puesto de trabajo

Convenio colectivo

Excedencia por cuidado de hijo

Contrato de trabajo de duración determinada

Polivalencia funcional

Descanso diario

Plus de puesto de trabajo

Causas organizativas

Grupo profesional

Reducción de jornada laboral

Movilidad funcional