Sentencia Social Nº 10/2008, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 204/2007 de 31 de Enero de 2008

TIEMPO DE LECTURA:

  • Orden: Social
  • Fecha: 31 de Enero de 2008
  • Tribunal: Audiencia Nacional
  • Ponente: Vives Usano, Maria Paz
  • Núm. Sentencia: 10/2008
  • Núm. Recurso: 204/2007
  • Núm. Cendoj: 28079240012008100010
Resumen:

Se estima parcialmente la demanda interpuesta ante la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional contra AENA, en materia de conflicto colectivo. El núcleo del problema está en determinar si el art. 53 del convenio de AUNA es contenido normativo o contenido obligacional y si continua vigente o no una vez denunciado el convenio. Según la jurisprudencia del TS, el citado art. tendría naturaleza normativa porque regula la acción asistencial y porque es una norma que define estructuras estables para la gestión de las acciones previstas en el Convenio, en este caso, la Comisión de Acción Social. Una vez determinada la naturaleza normativa del art. 53 se desprende que, a falta de pacto en contra, se aplica la regulación del art. 86 del ET sobre la ultraactividad del contenido normativo y por ello, una vez denunciado el convenio, continua vigente y es de obligado cumplimiento por las partes.


Derechos de los trabajadores
Ultraactividad
Convenio colectivo
Convenio colectivo de empresa
Vacaciones
Condiciones de trabajo
Becas
Conflicto de intereses
Derecho adquirido
Voluntad
Cuotas sindicales
Excedencias laborales
Conflicto colectivo laboral

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