Sentencia Social Nº 1095/2009, Tribunal Superior de Justicia de Asturias, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 66/2009 de 03 de Abril de 2009

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  • Orden: Social
  • Fecha: 03 de Abril de 2009
  • Tribunal: TSJ Asturias
  • Ponente: Serrano Alonso, Eduardo
  • Núm. Sentencia: 1095/2009
  • Núm. Recurso: 66/2009
  • Núm. Cendoj: 33044340012009100316
Resumen:

Se desestima el recurso de suplicación interpuesto contra sentencia desestimatoria del Juzgado de lo Social nº 4 de Oviedo, sobre despido. La Sala declara que resultan esenciales los datos que se recogen en el hecho declarado probado sexto, en el que constan los trabajos pendientes de realizar por la empresa que había contratado al actor y de donde se desprende que las tareas asumidas -fabricación de dovelas- estaban a punto de finalizar, por lo que se procedió a reducir el ritmo de los trabajos con el consiguiente exceso de personal, lo que determina que el cese del actor no ha sido arbitrario sino justificado por la finalización de los trabajos para los que fue contratado, de donde se concluye que los razonamientos expuestos en los Fundamentos de derecho Segundo y Tercero de la Sentencia que se impugna son ajustados a Derecho, y por ello procede su confirmación.


Despido nulo
Despido improcedente

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