Sentencia Social Nº 1148/2015, Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Manc...9 de Octubre de 2015
Sentencia Social Nº 1148/2015, Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sección 2, Rec 820/2015 de 29 de Octubre de 2015
Sentencia
Orden: Social
Fecha: 29 de Octubre de 2015
Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha
Ponente: MONTIEL GONZALEZ, JOSE
Nº de sentencia: 1148/2015
Nº de recurso: 820/2015
Núm. Cendoj: 02003340022015100387
Núm. Ecli: ES:TSJCLM:2015:2754
Resumen
DESPIDO DISCIPLINARIO ANTE INFORME MÉDICO NEGATIVO COMO NO APTO. RELACIÓN LABORAL ESPECIAL DE RESIDENCIA PARA LA FORMACIÓN DE ESPECIALISTAS EN CIENCIAS DE LA SALUD. COMPETENCIA DE LA JURISDICCIÓN SOCIAL PARA RESOLVER. La competencia para determinar la calificación jurídica del cese de la demandante en la relación laboral suscrita como derivada de adjudicación, compete a la jurisdicción social, que habrá de determinar si dicho cese es nulo, como se postula en su demanda o si obedece a una causa válidamente consignada en el contrato de trabajo (art. 45.1 b), ET) por no superación de reconocimiento médico.
Voces
Relaciones laborales de carácter especial
Reconocimiento médico
Contrato de Trabajo
Prevención de riesgos laborales
Servicios de prevención
Extinción del contrato de trabajo
Impago de salario
Pago del salario
Daños y perjuicios
Daños morales
Contrato de puesta a disposición
Competencias profesionales
Despido disciplinario
Despido nulo
Competencia de la jurisdicción
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