Sentencia Social Nº 1148/2015, Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Manc...9 de Octubre de 2015
Sentencia Social Nº 1148/...re de 2015

Sentencia Social Nº 1148/2015, Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sección 2, Rec 820/2015 de 29 de Octubre de 2015

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Orden: Social

Fecha: 29 de Octubre de 2015

Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha

Ponente: MONTIEL GONZALEZ, JOSE

Nº de sentencia: 1148/2015

Nº de recurso: 820/2015

Núm. Cendoj: 02003340022015100387

Núm. Ecli: ES:TSJCLM:2015:2754

Resumen
DESPIDO DISCIPLINARIO ANTE INFORME MÉDICO NEGATIVO COMO NO APTO. RELACIÓN LABORAL ESPECIAL DE RESIDENCIA PARA LA FORMACIÓN DE ESPECIALISTAS EN CIENCIAS DE LA SALUD.  COMPETENCIA DE LA JURISDICCIÓN SOCIAL PARA RESOLVER. La competencia para determinar la calificación jurídica del cese de la demandante en la relación laboral suscrita como derivada de adjudicación, compete a la jurisdicción social, que habrá de determinar si dicho cese es nulo, como se postula en su demanda o si obedece a una causa válidamente consignada en el contrato de trabajo (art. 45.1 b), ET) por no superación de reconocimiento médico.

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Voces

Relaciones laborales de carácter especial

Reconocimiento médico

Contrato de Trabajo

Prevención de riesgos laborales

Servicios de prevención

Extinción del contrato de trabajo

Impago de salario

Pago del salario

Daños y perjuicios

Daños morales

Contrato de puesta a disposición

Competencias profesionales

Despido disciplinario

Despido nulo

Competencia de la jurisdicción

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