Sentencia SOCIAL Nº 123/2019, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, ...5 de Octubre de 2019
Sentencia SOCIAL Nº 123/2...re de 2019

Última revisión
28/11/2019

Sentencia SOCIAL Nº 123/2019, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 182/2019 de 25 de Octubre de 2019

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Orden: Social

Fecha: 25 de Octubre de 2019

Tribunal: Audiencia Nacional

Ponente: GALLO LLANOS, RAMON

Nº de sentencia: 123/2019

Nº de recurso: 182/2019

Núm. Cendoj: 28079240012019100126

Núm. Ecli: ES:AN:2019:4064

Núm. Roj: SAN 4064:2019

Resumen
CONFLICTO COLECTIVO Pretendiéndos e por CGT en demanda deducida frente a la entidad BANKIA se dicte sentencia en la que se declare:' el incumplimiento del Acuerdo de 24 de julio de 2013, por el cual se crearon las OAs y en el que se fijaron sus funciones y servicios, y en su virtud se condene a la Entidad a su cumplimiento en sus propios términos, pasando dichas Oficinas Ágiles, a realizar y desarrollar las funciones y objetivos allí establecidos, sin ninguna extensión no prevista y el incumplimiento del Acuerdo de 16 de mayo de 2017, en cuanto a los horarios establecidos para las OAs y en lo previsto en el punto PRIMERO apartado 2,último párrafo, en cuanto a que la Entidad proporcionará 'un apoyo y cobertura específica para atender las incidencias y necesidades temporales de estas oficinas, así como para garantizar el cumplimiento del horario pactado.' Y en virtud se condene a la Entidad a velar por el exacto cumplimiento del horario allí establecido y proporcionar el apoyo y cobertura necesarios para atender las incidencias y necesidades temporales de estas oficinas, así como para garantizar el cumplimiento del horario pactado.', por la AN se aprecia la excepción de falta de acción por carecer dichas pretensiones de un interés real y actual, siendo evidente que se proyectan a futuro.

Voces

Relación jurídica

Convenio colectivo

Proceso de conflicto colectivo

Interés legitimo

Derecho a la tutela judicial efectiva

Puesto de trabajo

Falta de jurisdicción

Falta de legitimación activa

Conflicto colectivo laboral

Subcontratación

Centro de trabajo

Salario variable

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Plazo de prescripción

Prescripción y caducidad

Vacaciones