Sentencia SOCIAL Nº 126/2020, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 183/2020 de 15 de Diciembre de 2020

CONFLICTO COLECTIVOPla n de igualdad. Comisión negociadora. Contenido. La AN desestima la demanda, señala que la jurisprudencia ha sentado el principio general consistente en que el momento en que ha de existir y probarse la legitimación es el del inicio de las negociaciones del convenio colectivo, cuando se constituye la mesa negociadora. El mandato del Comité de empresa se extingue tras la celebración de nuevas elecciones, la impugnación del proceso electoral no lo invalida per se, sino que requiere el pronunciamiento del órgano competente al efecto, estando legitimado el Comité surgido tras las nuevas elecciones para negociar el plan de igualdad. Las medidas contenidas en el plan de igualdad a las que se refiere la demanda son adecuadas al contenido y finalidad de los planes de igualdad y no vulneran los mínimos de derecho necesario establecidos en el Convenio colectivo de aplicación y en el ET. (FJ 9º).