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Sentencia Social Nº 1350/2014, Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Manc...de Diciembre de 2014
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Sentencia Social Nº 1350/...re de 2014

Última revisión
14/07/2015

Sentencia Social Nº 1350/2014, Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 600/2014 de 01 de Diciembre de 2014

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Orden: Social

Fecha: 01 de Diciembre de 2014

Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha

Ponente: PIQUERAS PIQUERAS, MARIA DEL CARMEN

Nº de sentencia: 1350/2014

Nº de recurso: 600/2014

Núm. Cendoj: 02003340012014100861

Resumen
DESPIDO DISCIPLINARIO

Voces

Documentos aportados

Despido por causas objetivas

Indefensión

Vulneración de derechos fundamentales

Incapacidad permanente total

Ineptitud sobrevenida

Medios de prueba

Escrito de interposición

Falta de competencia

Intervención de abogado

Accidente laboral

Calificación del despido

Grado de incapacidad permanente

Derecho de defensa

Principio de contradicción

Defectos de los actos procesales

Anulación de la sentencia

Puesto de trabajo

Capacidad laboral

Despido disciplinario

Incapacidad temporal

Daños y perjuicios