Sentencia Social Nº 1803/2005, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 1803/2005 de 26 de Octubre de 2005

El TSJ estima el recurso interpuesto por el trabajador actor y declara la improcedencia de su despido con que aquel fue sancionado el 23 de marzo de 2005. En el caso de autos, el concreto instrumento indebidamente utilizado por el trabajador es un teléfono móvil, entregado al mismo tiempo antes de su despido, sin que conste se le autorizara su uso para fines particulares mas tampoco que se le hiciera advertencia expresa prohibiéndole indicado uso, que, durante su situación de baja médica, ha supuesto unos consumos de 2,27 euros en noviembre de 2004, 9 ,82 euros en diciembre de 2004 y 0,39 euros en enero de 2005; circunstancias que no permiten calificar su conducta como constitutiva de una infracción del deber de buena fe con la entidad suficiente como para justificar su despido.