Sentencia Social Nº 2020/2005, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2020/2005 de 19 de Diciembre de 2005

La cuestión que se plantea es si el periodo en el cual un trabajador se halla en situación de incapacidad temporal, sin llegar a agotar los 18 meses de duración máxima ordinaria de la misma, y no tiene acreditadas cotizaciones empresariales por haberse extinguido su contrato de trabajo y no encontrarse en situación de alta en empresa alguna, debe ser considerado como un paréntesis a efectos del cálculo de la base reguladora de una posterior de invalidez permanente total por enfermedad común o, por el contrario, debe ser computado para el cálculo de la misma integrando las lagunas mediante bases mínimas de cotización. El TSJ mantiene el pronunciamiento de instancia que ha optado por esta segunda tesis, al desestimar el recurso interpuesto por el interesado.