Sentencia Social Nº 206/2006, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 1116/2005 de 06 de Marzo de 2006

TIEMPO DE LECTURA:

  • Orden: Social
  • Fecha: 06 de Marzo de 2006
  • Tribunal: TSJ Castilla y Leon
  • Ponente: Martinez Toral, Carlos Jose Cosme
  • Núm. Sentencia: 206/2006
  • Núm. Recurso: 1116/2005
  • Núm. Cendoj: 09059340012006100167
  • Núm. Ecli: ES:TSJCL:2006:985
Resumen:

El TSJ confirma la improcedencia de pretensión instada por el trabajador actor, al desestimar el recurso interpuesto por este. Y ello porque, no nos encontramos, como pretende la recurrente, ante una modificación sustancial de las condiciones de trabajo del art. 41 ET si no ante un cumplimiento contractual, previamente pactado en forma, a todos los efectos de los Arts. 1256 y 1258 CC.


Jornada laboral
Fondo del asunto
Puesto de trabajo
Cambio de puesto de trabajo
Contrato de trabajo de duración determinada
Modificación sustancial de las condiciones de trabajo
Jornada partida

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