Sentencia Social Nº 206/2006, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, ... 06 de Marzo de 2006
Última revisión
Sentencia Social Nº 206/2006, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 1116/2005 de 06 de Marzo de 2006
Sentencia
Orden: Social
Fecha: 06 de Marzo de 2006
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: MARTINEZ TORAL, CARLOS JOSE COSME
Nº de sentencia: 206/2006
Nº de recurso: 1116/2005
Núm. Cendoj: 09059340012006100167
Núm. Ecli: ES:TSJCL:2006:985
Resumen
El TSJ confirma la improcedencia de pretensión instada por el trabajador actor, al desestimar el recurso interpuesto por este. Y ello porque, no nos encontramos, como pretende la recurrente, ante una modificación sustancial de las condiciones de trabajo del art. 41 ET si no ante un cumplimiento contractual, previamente pactado en forma, a todos los efectos de los Arts. 1256 y 1258 CC.
Voces
Jornada laboral
Fondo del asunto
Puesto de trabajo
Cambio de puesto de trabajo
Contrato de trabajo de duración determinada
Modificación sustancial de las condiciones de trabajo
Jornada partida
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