Sentencia Social Nº 231/2006, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 231/2006 de 01 de Marzo de 2006

El TSJ estima el recurso interpuesto por el trabajador actor y declara resuelto el contrato de trabajo que unía a las partes. Declara la Sala que, de la r doctrina que cita se desprende la total indiferencia tanto del alegado y no probado conocimiento por parte de los trabajadores de la intención de la empresa de acudir a la vía del despido colectivo como de la efectiva tramitación del expediente de regulación de empleo decayendo, en consecuencia, los argumentos del recurrente en tal sentido. Y si ello es así, con mayor razón será viable la acción resolutoria ejercitada antes de iniciarse el Ere de suspensión colectiva de relaciones laborales, no siendo éste óbice para su decisión ni eventual estimación de concurrir, como es el caso, causa justificada al efecto.