Sentencia Social Nº 2379/2006, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2379/2005 de 06 de Febrero de 2006

El TSJ estima el recurso interpuesto por la trabajadora actora y declara su despido como improcedente. Y ello porque, la extinción del contrato de trabajo de la recurrente, que no puede entenderse de ninguna manera debida a la reincorporación del trabajador o de los trabajadores sustituidos, no fue sino la extinción de una relación laboral que se convirtió en indefinida al haberse trabado en fraude de ley, integrando entonces la misma una manifestación de despido improcedente de trabajo, al que han de ser anudadas las consecuencias tasadas en el artículo 56 del propio Estatuto consecuencias esas que en su dimensión económica han de atemperarse al indiscutido salario consignado en el escrito de demanda de 1478 ,2.