Sentencia Social Nº 3238/2011, Tribunal Superior de Justicia de Galicia, Sala de... 24 de Junio de 2011
Sentencia Social Nº 3238/...io de 2011

Última revisión
24/06/2011

Sentencia Social Nº 3238/2011, Tribunal Superior de Justicia de Galicia, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2070/2011 de 24 de Junio de 2011

Tiempo de lectura: 0 min

Tiempo de lectura: 0 min

Orden: Social

Fecha: 24 de Junio de 2011

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: FERNANDEZ DE MATA, EMILIO

Nº de sentencia: 3238/2011

Nº de recurso: 2070/2011

Núm. Cendoj: 15030340012011103103

Núm. Ecli: ES:TSJGAL:2011:5619

Resumen
READMISIÓN IRREGULAR.- Movilidad geográfica, que debería ser resuelta por el procedimiento específico del artículo 138 de la Ley de Procedimiento Laboral.- Se estima el recurso de suplicación interpuesto contra Auto del Juzgado de lo Social número Uno de los de Santiago de Compostela, que declaraba irregular la readmisión del actor, con la consiguiente resolución de la relación laboral. La Sala declara que es evidente que la situación creada en el caso ha supuesto, inicialmente, una movilidad geográfica del trabajador, que no parece obedecer a maniobra alguna de la empresa condenada, por lo que debe entenderse que la readmisión ofertada se habría producido de una forma que debería ser considerada, ab initio, regular, en la medida de lo posible.Naturalmente, tal situación supondría un evidente cambio de circunstancias en el lugar de prestación de servicios para los trabajadores, debido a la movilidad geográfica que, en todo caso no puede ser objeto de análisis y resolución en el incidente de readmisión irregular, de objeto limitado, sino acudiendo al procedimiento específico del artículo 138 de la Ley de Procedimiento Laboral y conforme a las previsiones del artículo 40 del Estatuto de los Trabajadores.  En consecuencia y sin necesidad de entrar a conocer sobre el resto de los motivos del recurso, el mismo debe ser estimado y la Resolución recurrida revocada, declarando que no ha existido readmisión irregular.

Voces

Readmisión irregular del trabajador

Puesto de trabajo

Burofax

Ejecución de la sentencia

Readmisión del trabajador

Centro de trabajo

Movilidad geográfica

Contrato de Trabajo

Jornada laboral

Suspensión del contrato de trabajo

Incumplimiento grave y culpable del empresario

Sentencia firme

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Movilidad funcional

Ius variandi