Sentencia Social Nº 3431/2007, Tribunal Superior de Justicia de Asturias, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 3989/2006 de 14 de Septiembre de 2007

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  • Orden: Social
  • Fecha: 14 de Septiembre de 2007
  • Tribunal: TSJ Asturias
  • Ponente: Prieto Fernandez, Maria Del Carmen
  • Núm. Sentencia: 3431/2007
  • Núm. Recurso: 3989/2006
  • Núm. Cendoj: 33044340012007103056
  • Núm. Ecli: ES:TSJAS:2007:4152
Resumen:

Se estima el recurso de Suplicación interpuesto contra la Sentencia del Juzgado de lo Social nº 3 de Gijón sobre reclamación de trienios por personal temporal del SESPA. Se determina que ha sido el contrato de trabajo el que ha remitido al régimen estatutario y, por tanto, este régimen tiene en el presente caso un valor contractual y no legal. La regulación estatutaria tiene que respetar las normas laborales de Derecho necesario absoluto, entre las que está la norma del Estatuto de los Trabajadores, que no es una norma meramente cuantitativa, que establece la garantía del principio de igualdad de trato entre los trabajadores indefinidos y temporales, que no puede ser desconocida a través de una remisión meramente contractual. Por ello deben ser reconocidos a la actora los tres trienios que reclama.


Trienio
Contrato de Trabajo
Régimen retributivo
Convenio colectivo
Ius cogens
Condiciones de trabajo
Voluntad de las partes
Principio de igualdad
Trabajador indefinido

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