Sentencia Social Nº 3431/2007, Tribunal Superior de Justicia de Asturias, Sala d...e Septiembre de 2007
Última revisión
Sentencia Social Nº 3431/2007, Tribunal Superior de Justicia de Asturias, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 3989/2006 de 14 de Septiembre de 2007
Sentencia
Orden: Social
Fecha: 14 de Septiembre de 2007
Tribunal: TSJ Asturias
Ponente: PRIETO FERNANDEZ, MARIA DEL CARMEN
Nº de sentencia: 3431/2007
Nº de recurso: 3989/2006
Núm. Cendoj: 33044340012007103056
Núm. Ecli: ES:TSJAS:2007:4152
Resumen
Se estima el recurso de Suplicación interpuesto contra la Sentencia del Juzgado de lo Social nº 3 de Gijón sobre reclamación de trienios por personal temporal del SESPA. Se determina que ha sido el contrato de trabajo el que ha remitido al régimen estatutario y, por tanto, este régimen tiene en el presente caso un valor contractual y no legal. La regulación estatutaria tiene que respetar las normas laborales de Derecho necesario absoluto, entre las que está la norma del Estatuto de los Trabajadores, que no es una norma meramente cuantitativa, que establece la garantía del principio de igualdad de trato entre los trabajadores indefinidos y temporales, que no puede ser desconocida a través de una remisión meramente contractual. Por ello deben ser reconocidos a la actora los tres trienios que reclama.
Voces
Trienio
Contrato de Trabajo
Régimen retributivo
Convenio colectivo
Ius cogens
Condiciones de trabajo
Voluntad de las partes
Principio de igualdad
Trabajador indefinido
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