Sentencia Social Nº 596/2013, Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 358/2013 de 24 de Julio de 2013

TIEMPO DE LECTURA:

  • Orden: Social
  • Fecha: 24 de Julio de 2013
  • Tribunal: TSJ Cantabria
  • Ponente: Lopez-tames Iglesias, Ruben
  • Núm. Sentencia: 596/2013
  • Núm. Recurso: 358/2013
  • Núm. Cendoj: 39075340012013100550
Resumen:

SUPRESION CONCEPTO DE RETRIBUCIÓN VARIABLE E INTEGRACIÓN EN RETRIBUCIÓN FIJA. Acuerdo en periodo de consultas. Adaptación del contrato de trabajo a las previsiones del artículo 14 de la ley de Cantabria 2/2012 , es decir, en el cumplimiento de una norma legal, lo que excluye, como decimos, la efectividad del artículo 41 ET


Período de consultas
Finalización del período de consultas
Representación de los trabajadores
Buena fe
Contrato de Trabajo
Clasificación profesional
Despido colectivo
Convenio colectivo
Modificación sustancial de las condiciones de trabajo
Reducción de salario
Negociación colectiva
Jornada partida
Retroactividad
Acuerdo en período de consultas
Categoría profesional
Voluntad unilateral
Jornada laboral
Duración del periodo de consultas
Convenio colectivo de empresa
Autoridad laboral
Condiciones de trabajo
Salario variable
Expediente de regulación de empleo

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