Última revisión
09/04/2014

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Sentencia Social Nº 596/2013, Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 358/2013 de 24 de Julio de 2013

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Legislación

Orden: Social

Fecha: 24 de Julio de 2013

Tribunal: TSJ Cantabria

Ponente: LOPEZ-TAMES IGLESIAS, RUBEN

Nº de sentencia: 596/2013

Núm. Cendoj: 39075340012013100550

Resumen

SUPRESION CONCEPTO DE RETRIBUCIÓN VARIABLE E INTEGRACIÓN EN RETRIBUCIÓN FIJA. Acuerdo en periodo de consultas. Adaptación del contrato de trabajo a las previsiones del artículo 14 de la ley de Cantabria 2/2012 , es decir, en el cumplimiento de una norma legal, lo que excluye, como decimos, la efectividad del artículo 41 ET

Voces

Período de consultas

Finalización del período de consultas

Representación de los trabajadores

Buena fe

Contrato de Trabajo

Clasificación profesional

Despido colectivo

Convenio colectivo

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Reducción de salario

Negociación colectiva

Jornada partida

Retroactividad

Acuerdo en período de consultas

Categoría profesional

Voluntad unilateral

Jornada laboral

Duración del periodo de consultas

Convenio colectivo de empresa

Autoridad laboral

Condiciones de trabajo

Salario variable

Expediente de regulación de empleo

Encabezamiento

SENTENCIA nº 000596/2013

En Santander, a 24 de julio de 2013.

PRESIDENTE

Ilmo. Sr. D. RUBEN LOPEZ-TAMES IGLESIAS (PONENTE)

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