Sentencia SOCIAL Nº 6414/2021, Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 3353/2021 de 09 de Diciembre de 2021

Centro de trabajo

Prueba documental

Comité de empresa

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Huelga

Jornada laboral

Valoración de la prueba

Principio de condición más beneficiosa

Comisión representativa

Fondo de Garantía Salarial

Escrito de interposición

Horario laboral

Derecho a huelga

Finalización del período de consultas

Conflicto colectivo laboral

Prevención de riesgos laborales

Contrato de Trabajo

Convenio colectivo

Documentos aportados

Trabajador huelguista

Comisión negociadora

Inspección de trabajo y Seguridad Social

Período de consultas

Condiciones de trabajo

Intervención de abogado

Prueba pericial

Prueba de testigos

Medios de prueba

Reglas de la sana crítica

Conceptos generales

Delegado de personal

Modificación del hecho probado

Informes periciales

Práctica de la prueba

Declaración de hechos probados

Derechos de los trabajadores