Sentencia Social Nº 6452/2007, Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, Rec 4391/2007 de 02 de Octubre de 2007

Encabezamiento

TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTÍCIA

CATALUNYA

SALA SOCIAL

NIG : 08019 - 44 - 4 - 2006 - 0034821

EPU

IL·LM. SR. JOSÉ QUETCUTI MIGUEL

IL·LM. SR. ANDREU ENFEDAQUE MARCO

IL·LMA. SRA. MATILDE ARAGÓ GASSIOT

Barcelona, 2 d'octubre de 2007

La Sala Social del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya, formada pels magistrats esmentats més amunt,

EN NOM DEL REI

ha dictat la següent

SENTÈNCIA NÚM. 6452/2007

En el recurs de suplicació interposat per María Cristina a la sentència del Jutjat Social 15 Barcelona de data 27 de Febrer de 2007 dictada en el procediment núm. 824/2006 en el qual s'ha recorregut contra la part Schlecker, S.A., ha

Antecedentes

Primer. En data 16 de Novembre de 2006 va arribar al Jutjat Social esmentat una demanda sobre Acomiadament disciplinari, en la qual l'actor al.lega els fets i fonaments de dret que va considerar procedents i acabava demanant que es dictés una sentència d'acord amb el que es demanava. Admesa la demanda a tràmit i celebrat el judici, es va dictar la sentència en data 27 de Febrer de 2007 , que contenia la decisió següent:

"Con relación a las pretensiones de la demanda origen de las presentes actuaciones, promovida por Doña María Cristina contra Schlecker, S.A.:

1. Desestimo íntegramente la pretensión principal de declaración de nulidad del despido sufrido por Doña María Cristina .

2. Confirmo la improcedencia de dicho despido.

3. Condeno a Schlecker,S.A a abonar a la actora 104,88 Euros como diferencia entre la indemnización depositada a su favor por el concepto de despido improcedente (1351,13 Euros) y la aquí señalada (1.420,01 Euros).

4. Declaro la inexistencia de devengo de salarios de tramitación en el despido aquí enjuiciado.

5. Absuelvo a Schlecker, S.A. de la pretensión de condena al pago de salarios de tramitación desde el despido y hasta notificación de esta Sentencia".

Segon. En aquesta sentència es declaren com a provats els fets següents:

"1º.- Doña María Cristina , mayor de edad, con DNI NUM000 , ha venido prestando servicios por cuenta de la empresa demandada, Schlecker, S.A., desde el día 28 de octubre de 2005, categoría profesional de encargada y salario mensual, incluido el prorrateo de pagas extraordinarias, de 1.046,94 ?. -

Doña María Cristina no es miembro de los órganos de representación unitaria o sindical de los trabajadores en la empresa.

2°.- En fecha 26 de septiembre de 2006 la empresa demandada, Schlecker, S.A, procedió al despido de Doña María Cristina mediante comunicación escrita fechada el día 27 del mismo mes y año, alegando transgresión de la buena fe contractual y abuso de confianza, con reconocimiento expreso de la improcedencia del despido y ofrecimiento de una indemnización en cuantía de 1.315,13 ?.

3°.- El antedicho burofax, tras ser depositado en la oficina de Correos, por ignoradas razones, no entró en la oficina postal de Hospitalet de Llobregat, extremo que fue conocido al reclamar la oficina de origen la devolución del acuse de recibo. Por tal razón el burofax fue re-expedido, siendo recibido por la demandante el día 14 de noviembre de 2006.

4°.- Schlecker, S.A. depósito la antedicha indemnización en el Juzgado a disposición de la actora el mismo día 27 de septiembre de 2006.

5º.- Doña María Cristina inició un proceso de incapacidad temporal el día 19 de abril de 2006.

6°.- Doña María Cristina tuvo conocimiento del despido el día 3 de octubre de 2006, al recibir una carta que contenía cuatro recibos del salario, correspondiendo el último de ellos al mes de septiembre de 2006, días 1 a 27, con desglose del importe de la parte proporcional de pagas extras, vacaciones e indemnización por despido.

7°.- Doña María Cristina fue dada de alta médica el día 4 de octubre siguiente.

8°.- Doña María Cristina fue informada verbalmente del despido el día 4 de octubre de 2006, cuando llamó a la empresa para indicar que, dada de alta médica, se reincorporaría el siguiente día 5, momento en que se le comunicó que ya se había procedido a la extinción de su contrato, reconocimiento de la improcedencia y depósito de la indemnización legal.

9º.- La base de cotización mensual que consta en los recibos de salarios percibidos por la actora asciende a 974,10 Euros.

10º.- Se intentó la conciliación por solicitud de 16 de octubre de 2006, concluyendo el acto celebrado el día 13 de noviembre de 2006 con el resultado de sin avenencia. Schlecker, S.A. reiteró en dicho acto que había despedido a la trabajadora, reconociendo en la misma carta la improcedencia y depositando la indemnización en plazo legal; la actora indicó no haber recibido comunicación alguna y su disconformidad con el importe de la indemnización ofertada".

Tercer. Contra aquesta sentència la part actora va interposar un recurs de suplicació, que va formalitzar dins del termini. Es va donar trasllat a la part contrària, que el va impugnar. Es van elevar les actuacions a aquest Tribunal i es va formar aquest rotlle.

Fundamentos

Fallo

DESESTIMEM el recurs de suplicació interposat per María Cristina contra la sentència de 27 de febrer de 2007 del Jutjat Social número 15 de Barcelona , que CONFIRMEM íntegrament.

Contra aquesta sentència es pot interposar un recurs de cassació per a la unificació de doctrina, que s'ha de preparar en aquesta Sala en els deu dies següents a la notificació, amb els requisits previstos als números 2 i 3 de l'article 219 de la Llei de procediment laboral .

Notifiqueu aquesta resolució a les parts i a la Fiscalia del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya i expediu-ne un testimoniatge que quedarà unit al rotlle. Incorporeu l'original al llibre de sentències corresponent.

Així ho pronunciem, ho manem i ho signem.

PUBLICACIÓ. Avui, el magistrat ponent ha llegit i publicat la sentència. En dono fe.