Sentencia SOCIAL Nº 725/2017, Tribunal Superior de Justicia de Castilla La-Mancha, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2/2017 de 18 de Mayo de 2017

Despido colectivo

Causas técnicas

Finalización del período de consultas

Período de consultas

Buena fe

Representación de los trabajadores

Centro de trabajo

Autoridad laboral

Garantía de indemnidad

Principio de igualdad

Mala fe

Despido nulo

Validez del periodo de consultas

Inspección de trabajo y Seguridad Social

Iniciación del período de consultas

Vulneración de derechos fundamentales

Puesto de trabajo

Prueba documental

Comité de empresa

Prueba pericial

Grabación

Acto preparatorio

Derecho a la tutela judicial efectiva

Causas organizativas

Comisión representativa

Causas de producción

Inversión de la carga de la prueba

Duración del periodo de consultas

Despido del trabajador

Igualdad ante la ley

Discriminación por razón de sexo

Prueba de indicios