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Sentencia SOCIAL Nº 78/2018, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, R...e 11 de Mayo de 2018
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Sentencia SOCIAL Nº 78/20...yo de 2018

Última revisión
24/05/2018

Sentencia SOCIAL Nº 78/2018, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 39/2018 de 11 de Mayo de 2018

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Orden: Social

Fecha: 11 de Mayo de 2018

Tribunal: Audiencia Nacional

Ponente: RUIZ-JARABO QUEMADA, EMILIA

Nº de sentencia: 78/2018

Nº de recurso: 39/2018

Núm. Cendoj: 28079240012018100067

Núm. Ecli: ES:AN:2018:1885

Núm. Roj: SAN 1885:2018

Resumen
Convenio colectivo de la CCMA, S. A. - actividad televisión- Modo de cómputo del límite del porcentaje de jornada de trabajo habitual que la empresa puede distribuir de manera irregular (7% previsto en el convenio). Debe estar referido tanto a los supuestos de asignación inicial de la jornada irregular como a los supuestos de compensación de las diferencias por exceso o por defecto, pues al fin y al cabo en ambos casos el trabajador desempeña el trabajo con una jornada irregular. (FJ 5).

Voces

Convenio colectivo

Distribución irregular de la jornada de trabajo

Jornada irregular

Jornada anual

Convenio colectivo aplicable

Dietas

Centro de trabajo

Conflicto colectivo laboral

Jornada laboral

Dietas de manutención

Horario laboral

Jornada semanal

Derechos de los trabajadores

Representación de los trabajadores

Reducción de jornada laboral

Descanso diario

Comisión Paritaria

Fuerza mayor

Fondo del asunto

Jornada diaria

Horas de trabajo efectivo

Contrato de Trabajo

Jornada flexible

Jornada ordinaria

Puesto de trabajo

Descanso semanal

Baja en la seguridad social

Ius cogens