Sentencia Social Nº 902/2015, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de lo Social, Sección 5, Rec 744/2015 de 14 de Diciembre de 2015

Retribución del periodo de descanso (sábado y domingo) de trabajadores fijos discontinuos dados de baja por interrupción de la actividad un viernes si el trabajador presta servicios 5 días (lunes a viernes). Se establece el derecho de los trabajadores con contrato fijo discontinuo a que en la liquidación de haberes al interrumpirse la actividad empresarial en el centro de trabajo, se incluya la retribución del descanso semanal generado a fecha de cese