Sentencia Social Nº 992/2005, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 992/2005 de 11 de Julio de 2005

Se reivindica una determinada suma indemnizatoria por daños y perjuicios en base a lo dispuesto en los artículos 1101 y siguientes y 1902 y siguientes del Código Civil, esto es, a partir del régimen de la culpa contractual o incumplimiento empresarial de los deberes a que venía obligada como consecuencia de la relación laboral que mantenía con el trabajador fallecido, o a partir del principio protector básico que proscribe la causación de un daño a otro. El TSJ confirma la improcedencia de tal pretensión porque ni siquiera consta que el trabajador estuviera empeñado en quehacer laboral alguno cuando acaeció su siniestro. Como tampoco constan las circunstancias en las que el accidente se produjo. Ya se dijo que lo señalado por la Inspección de Trabajo (caída desde la caja del camión, situada a una altura de 1,25 metros, o caída desde la estructura piramidal dispuesta en esa caja y en la que se colocan los cristales a transportar, estructura que alcanza una altura de unos 4,25 metros) constituye una mera hipótesis, ya que nadie fue testigo ni de la caída del trabajador, ni del quehacer en el que se ocupaba el mismo a la sazón. En fin, es que ni siquiera existe certeza de que el traumatismo craneoencefálico determinante del fallecimiento del trabajador fuere consecuencia de una caída o de golpe sufrido por otra causa.