Sentencia Social Nº S/S, Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 3995/2004 de 16 de Mayo de 2006

En proceso seguido por trabajadora en reclamación de pensión de jubilación SOVI, el TS resuelve recurso de casación para la unificación de doctrina interpuesto por la interesada, y en el que plantea tres puntos de contradicción: 1) el cómputo de los 730 días trabajados como funcionaria interina en el Instituto de la Asunción, 2) el cómputo de 1460 días que tiene por probados la sentencia de instancia y 3) para el caso de que no se acreditara la cotización efectiva por 1800, la responsabilidad empresarial por falta de alta y cotización de las empresas demandadas titulares de los centros privados. El TS estima el recurso en cuanto al tercer motivo indicado al razonar que, el cómputo del periodo de cotización ha de regirse por las normas aplicables en cada momento a la carrera de seguro del beneficiario y por eso la sentencia de 3 de diciembre de 1993 distingue entre el régimen aplicable antes del 1 de julio de 1959, fecha de entrada en vigor del decreto 93/1959 y el que se inicia en esa fecha, en el que ya se establece la responsabilidad empresarial por incumplimiento de las obligaciones de alta y cotización, superando así el principio de compensación de culpas , que había aplicado la doctrina jurisprudencial. Lo que significa que para los incumplimientos empresariales en las obligaciones de alta y cotización que se produzcan a partir de 1 de julio de 1959 sí cabe aplicar el régimen de responsabilidad empresarial, reconociendo en su caso las correspondientes prestaciones.