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Sentencia Social 697/2023 Tribunal Supremo. Sala de lo Social, Rec. 57/2022 de 03 de octubre del 2023
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Última revisión
26/10/2023

Sentencia Social 697/2023 Tribunal Supremo. Sala de lo Social, Rec. 57/2022 de 03 de octubre del 2023

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Orden: Social

Fecha: 03 de Octubre de 2023

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: ANTONIO VICENTE SEMPERE NAVARRO

Nº de sentencia: 697/2023

Nº de recurso: 57/2022

Núm. Cendoj: 28079140012023100610

Núm. Ecli: ES:TS:2023:4037

Núm. Roj: STS 4037:2023

Resumen
AYUNTAMIENTO DE MADRID. Requisitos del contrato de relevo suscrito en 2018. Ausencia de contradicción. Diversidad de legislaciones vigentes al momento de producirse el relevo, lo que impide la comparación. La diversidad legislativa justifica el distinto pronunciamiento de cada una de las sentencias. Reitera doctrina de las SSTS dictadas en los rcud 1916/2022 y 2689/2021.

Voces

Jubilación parcial

Contrato de relevo

Reducción de jornada laboral

Jornada completa

Trabajador relevista

Prestación de jubilación

Indemnización de daños y perjuicios

Contrato de Trabajo

Jornada habitual

Trabajador a tiempo completo

Convenio colectivo

Contrato de trabajo de duración determinada

Contrato a tiempo parcial

Jornada anual

Contrato indefinido no fijo

Contrato indefinido

Jornada laboral

Trabajador relevado

Base de cotización

Sustitución del trabajador

Suspensión del contrato de trabajo

Edad de jubilación

Período mínimo de cotización

Instituto Social de la Marina

Expediente de regulación de empleo

Jubilación ordinaria

Jubilación parcial anticipada

Constitucionalidad

Causa de inadmisión

Beneficio de justicia gratuita

Derecho a la tutela judicial efectiva

Huelga

Negocio jurídico