Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 118/2011 de 24 de Mayo de 2012
Última revisión
Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 118/2011 de 24 de Mayo de 2012
Sentencia
Orden: Social
Fecha: 24 de Mayo de 2012
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: LOPEZ GARCIA DE LA SERRANA, JOSE MANUEL
Nº de recurso: 118/2011
Núm. Cendoj: 28079140012012100429
Resumen
Convenio Colectivo. No lo desregulariza un pacto puntual para facilitar la integración del personal de otra empresa que es sucedida en la actividad. Máxime cuando el pacto es suscrito por mayoría representación sindical y afecta sólo a un cambio de jornada del personal de determinado servicio.
Voces
Convenio colectivo
Sindicatos
Jornada laboral
Condiciones de trabajo
Representación sindical
Conflicto colectivo laboral
Convenio colectivo aplicable
Tiempo de presencia
Tabla salarial
Recibo de salarios
Jubilación anticipada
Contrato de trabajo de duración determinada
Convenios colectivos estatutarios
Contrato indefinido
Eficacia de los convenios
Derecho a la negociación colectiva
Causas organizativas
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