Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 1656/2013 de 31 de Marzo de 2014

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Orden: Social

Fecha: 31 de Marzo de 2014

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: CALVO IBARLUCEA, MILAGROS

Núm. Cendoj: 28079140012014100220

Núm. Ecli: ES:TS:2014:2054

Núm. Roj: STS 2054/2014

Resumen

JUBILACIÓN PARCIAL ANTICIPADA. FIJACIÓN DE LA EDAD MÍNIMA EN CONVENIO DE EMPRESA. REITERA DOCTRINA. SSTS (R.C.U.D. NÚM. 560/2012) DE 25-2-2013, Y (R.C.U.D. NÚM. 2518/2012) DE 18-6-2013.

Voces

Jubilación parcial

Instituto Nacional de la Seguridad Social

Prestación de jubilación

Contrato de trabajo de duración determinada

Convenio colectivo

Contrato indefinido

Contrato de Trabajo

Contrato de relevo

Expediente de regulación de empleo

Jornada completa

Trabajador relevista

Jubilación anticipada

Jornada laboral

Convenio colectivo de empresa

Jubilación parcial anticipada

Encabezamiento

SENTENCIA

En la Villa de Madrid, a treinta y uno de Marzo de dos mil catorce.

Vistos los presentes autos pendientes ante esta Sala, en virtud del recurso de casación para la …

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