Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 19/2010 de 22 de Noviembre de 2010

Se desestima el recurso de casación interpuesto por Sindicatos contra sentencia desestimatoria de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional, sobre Conflicto Colectivo. La Sala declara que las modificaciones operadas en virtud del Acuerdo combatido, son el producto de la legítima negociación llevada a cabo entre la empleadora y la mayoría de los miembros de su Comité de Empresa, en la que no existe el más mínimo indicio de que se hubiera vulnerado el principio de buena fe, y tampoco esta Sala logra comprender, como la de instancia, "qué razón o razones justifican que los sindicatos [ahora sólo el sindicato recurrente] prefieran que se descanse solamente 30 minutos, cuando el Acuerdo impugnado mejora dicho descanso en otros 30 minutos más".