Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 97/2008 de 19 de Mayo de 2009

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  • Orden: Social
  • Fecha: 19 de Mayo de 2009
  • Tribunal: Tribunal Supremo
  • Ponente: Salinas Molina, Fernando
  • Núm. Recurso: 97/2008
  • Núm. Cendoj: 28079140012009100554
Resumen:

Conflicto colectivo: permiso de paternidad.- Trabajadores incluidos como personal laboral en ámbito Estatuto Básico del Empleado Público: interpretación arts. 49.c) y 51 EBEP en relación con art. 48 bis ET: las normas jurídicas referidas no pueden aplicarse acumulativamente, pues, aun siendo su objeto, finalidad y contenido esencialmente idéntico en el ámbito sustantivo, laboral y funcionarial, y con pequeñas diferencias en cuanto al periodo protegido con cargo a prestaciones de la seguridad social, tienen destinatarios distintos, la contenida en art. 48 bis ET a los trabajadores y la regulada en art. 49.c) EBEP a los funcionarios incluidos en su ámbito, sin que con respecto a los trabajadores sea más beneficiosa la segunda respecto a la primera.


Permiso de paternidad
Suspensión del contrato de trabajo
Conciliación de la vida personal, familiar y laboral
Maternidad a efectos laborales
Sindicatos
Conflicto colectivo laboral
Lactancia natural
Riesgo durante la lactancia
Riesgo durante el embarazo
Prestaciones por paternidad
Responsabilidad
Convenio colectivo
Absentismo laboral
Jornada laboral
Permiso por nacimiento de hijo
Prestación económica
Vacaciones
Incapacidad temporal
Obligación de cotizar a la Seg. Social
Derecho al trabajo
Principio de igualdad
Jornada completa
Permiso de maternidad
Jornada parcial
Permisos por motivos familiares
Excedencias laborales
Permisos de funcionarios

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