Sentencia Supranacional Nº C-392/13, Tribunal de Justicia de la Union Europea, de 13 de Mayo de 2015

Petición de decisión prejudicial planteada por el Juzgado de lo Social de Barcelona.#Procedimiento prejudicial — Política social — Despidos colectivos — Directiva 98/59/CE — Concepto de “centro de trabajo” — Método de cálculo del número de trabajadores despedidos.Doctrina:5. Maschmann, Frank: Was ist ein Betrieb im Sinne der Massenentlassungsrichtlinie?, Europäische Zeitschrift für Arbeitsrecht 2015 p.488-499 (DE)6. Forst, Gerrit: Zur Berechnung des Schwellenwerte bei der Massenentlassung ("Rabal Cañas"), Entscheidungen zum Wirtschaftsrecht 2015 p.459-460 (DE)2. Kompare, Neža: Kolektivni odpust delavcev, Pravna praksa 2015 nº 28 p.28 (SL)1. Idot, Laurence: Licenciements collectifs et calcul du seuil numérique, Europe 2015 Juillet Comm. nº 7 p.27 (FR)4. Vidal, Pere ; Sánchez, Maria José: La definición española de despido colectivo en tela de juicio - Comentario a la STJUE de 13 de mayo de 2015 y STSJ del País Vasco de 21 mayo de 2015, Actualidad jurídica Aranzadi 2015 nº 910 p.5 (ES)7. Groß, Nadja: Der europäische Betriebsbegriff, Europäische Zeitschrift für Wirtschaftsrecht 2015 Heft 13 p.506-508 (DE)8. Fabre, Alexandre: Périmètre des "licenciements collectifs" au sens de la directive 98/59, Revue de droit du travail 2015 p.400-404 (FR)3. Lasa López, Ainhoa: El juez europeo matiza el significado y alcance de la normativa española del despido coletivo en materia de unidad espacial de referencia (artículo 51.1 ET): sentencia del TJUE (sala quinta) de 13 de Mayo de 2015 (asunto C-392/13), Revista Aranzadi Unión Europea 2015 nº7 p.91-106 (ES)