Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2018/2010 de 24 de Enero de 2011
Última revisión
Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2018/2010 de 24 de Enero de 2011
Sentencia
Orden: Social
Fecha: 24 de Enero de 2011
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: MARTINEZ GARRIDO, LUIS RAMON
Nº de recurso: 2018/2010
Núm. Cendoj: 28079140012011100040
Núm. Ecli: ES:TS:2011:317
Núm. Roj: STS 317/2011
Resumen
Aprecia esta sentencia falta de contradicción en un recurso en el que discute sobre un despido disciplinario de un trabajador que durante una situación de incapacidad temporal asistió a un Master para el que había de desplazarse a Madrid los viernes por la tarde y sábados por la mañana sin estar autorizado por la empresa, discutiéndose la procedencia del despido. Y ello porque los hechos enjuiciados eran diversos, al no coincidir ni la asistencia necesaria a los cursos, ni la dedicación requerida en cada caso guarda ni siquiera parecido, siendo también distinta la situación de los respectivos trabajadores. Por su parte, la Sala sí se pronuncia sobre el salario a tomar en consideración para el cálculo de las indemnizaciones, razonando que el salario regulador de los de tramitación será el correspondiente al mensual multiplicado por doce y dividido por 365 días.
Voces
Incapacidad temporal
Carta de despido
Causa de inadmisión
Despido procedente
Salario diario
Buena fe contractual
Salarios de tramitación
Seguridad jurídica
Despido disciplinario
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