Articulo 1 nombramiento de personal funcionario interino

1. De conformidad con el apartado cuarto de la Orden TFP/297/2019, de 7 de marzo, del Ministerio de Política Territorial y Función Pública, por la que se establece el procedimiento de elaboración de relaciones de candidatos de las subescalas de la Escala de funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, a los efectos de su inclusión en las listas que constituyan las comunidades autónomas para la provisión con carácter interino de puestos reservados a funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional, esta Dirección General declara la pérdida de vigencia de las relaciones de candidatos confeccionadas y facilitadas por el Instituto Nacional de Administración Pública, por haber aprobado algún ejercicio de las pruebas selectivas para las correspondientes Subescalas, en ejecución de la Oferta de Empleo Público de 2018, aprobada por el Real Decreto 955/2018, de 27 de julio, y que han venido integrando, hasta la fecha, el denominado "Turno Preferente INAP" de las listas de reserva para el nombramiento de personal funcionario interino en puestos reservados a personal funcionario de la Administración Local con habilitación de carácter nacional, en las Subescalas de Secretaría, Intervención-Tesorería y Secretaría-Intervención, en Corporaciones locales de Canarias, comoquiera que dicho Instituto ha enviado nuevas relaciones de candidatos que han superado algún ejercicio en las pruebas selectivas para el ingreso en dichas Subescalas, en ejecución de la Oferta de Empleo Público de 2019.

2. Al amparo del artículo 53 del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, y de la Orden TFP/297/2019, de 7 de marzo, esta Dirección General dispone la integración de las personas que forman parte de las relaciones de candidatos elaboradas por el Instituto Nacional de Administración Pública, de las Subescalas de Secretaría, Intervención-Tesorería y Secretaría-Intervención, por haber aprobado algún ejercicio de las pruebas selectivas para el ingreso en las correspondientes Subescalas, en ejecución de la Oferta de Empleo Público de 2019, aprobada por el Real Decreto 211/2019, de 29 de marzo, en las listas de reserva para el nombramiento de personal funcionario interino en puestos reservados a personal funcionario de la Administración Local con habilitación de carácter nacional, en las Subescalas de Secretaría, Intervención-Tesorería y Secretaría-Intervención, aprobadas y publicadas por la Resolución de esta Dirección General de 17 de abril de 2020 (BOC nº 86, de 4.5.2020).

3. La integración se efectuará en el denominado "Turno Preferente INAP-OEP 2019", que figurará a continuación del "Turno Preferente CAC", y que sustituirá al vigente "Turno Preferente INAP".