Articulo 148 TR. 1980 de la ley de procedimiento laboral -Derogado-

EL PROCEDIMIENTO SERA SUMARIO; EN EL JUICIO SERAN OIDAS AMBAS PARTES, QUIENES PODRAN PROPONER LAS PRUEBAS QUE CONSIDEREN OPORTUNAS, ADMITIENDOSE UNICAMENTE AQUELLAS QUE EL MAGISTRADO ESTIME PERTINENTES Y PUEDAN PRACTICARSE EN EL ACTO DEL JUICIO. EL MAGISTRADO PODRA ACORDAR LA APORTACION DE CUANTOS ELEMENTOS DE INFORMACION ESTIME NECESARIOS, EN EL PLAZO MAXIMO DE TRES DIAS. DICTADA LA SENTENCIA DENTRO DE LOS TRES DIAS SIGUIENTES, SE NOTIFICARA A LA AUTORIDAD LABORAL Y A LOS REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES Y EMPRESARIOS, Y SERA EJECUTIVA DESDE EL MOMENTO EN QUE SE DICTE, NO OBSTANTE EL RECURSO QUE CONTRA LA MISMA PUEDA INTERPONERSE.