Articulo 25 el que se aprueban los Estatutos del Servicio Navarro de Empleo

El Servicio de Promoción de Empleo e Igualdad de Oportunidades ejercerá las siguientes funciones:

1. Elaboración y gestión de programas que favorezcan la creación y el mantenimiento de puestos de trabajo, así como la estabilidad en el empleo.

2. Elaboración y gestión de programas que promuevan el emprendimiento y el autoempleo.

3. Elaboración y gestión de programas de apoyo específico al empleo juvenil.

4. Elaboración y gestión de programas de apoyo específico a las personas mayores de 50 años desempleadas.

5. Elaboración y gestión de programas de apoyo específico a la inserción laboral de los colectivos excluidos del mercado laboral o en riesgo de exclusión.

6. Elaboración y gestión de programas de apoyo específico a las mujeres desempleadas.

7. Ejecución, y en su caso el diseño, de las políticas activas de empleo en materia de fomento y promoción del empleo e igualdad de oportunidades.

8. Coordinación de las medidas que, en materia de promoción de empleo, igualdad de oportunidades y nuevos yacimientos de empleo, figuren en los programas operativos cofinanciados por los Fondos Estructurales de la Unión Europea y le correspondan al Servicio Navarro de Empleo.

9. Evaluación de las políticas desarrolladas en materia de promoción de empleo e igualdad de oportunidades.

10. Control del cumplimiento de la reserva de contratos establecida en la Ley Foral de Contratos Públicos, así como el informe a la Dirección Gerencia del resultado de dicho control.

11. Establecimiento y puesta en marcha de medidas de calidad y modernización en las materias del ámbito del Servicio.

12. Cualquier otra función, similar o complementaria de las descritas, así como aquellas que el Director Gerente le delegue o encomiende.