Articulo 8 Permisos, licencias, vacaciones y otras medidas de conciliación del personal funcionario

El personal funcionario tendrá derecho a ausentarse del puesto de trabajo para asistir a las preceptivas sesiones de información y preparación y para la realización de los informes psicológicos y sociales previos a la declaración de idoneidad, en los casos de adopción o acogimiento, o guarda con finalidades de adopción, previa justificación de la necesidad de que las mencionadas sesiones deban realizarse dentro de la jornada de trabajo.