REAL DECRETO 997/1989, DE 28 DE JULIO, POR EL QUE SE APRUEBA EL REGLAMENTO DE PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO DE LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA., - Boletín Oficial del Estado, de 04-08-1989

CONTINUANDO CON EL CUMPLIMIENTO DE LO ESTABLECIDO EN LA DISPOSICION ADICIONAL TERCERA, APARTADO 1, DE LA LEY ORGANICA 2/1986, DE DE MARZO, DE FUERZAS Y CUERPOS DE SEGURIDAD, QUE DISPONE QUE EL GOBIERNO, A PROPUESTA DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, APROBARA EL REGLAMENTO ORGANICO Y DE SERVICIO DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA, Y SIGUIENDO EL CRITERIO SISTEMATICO DE ELABORACION DE DISPOSICIONES QUE SE REFIERAN A MATERIAS CONEXAS, EL PRESENTE REAL DECRETO APRUEBA EL REGLAMENTO DE PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO DE LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA, DE ACUERDO CON LOS PRINCIPIOS DE MERITO, CAPACIDAD Y ANTIGUEDAD, CONFORME A LO DISPUESTO EN EL ARTICULO 6., APARTADO 6, DE LA REFERIDA LEY ORGANICA, SIGUIENDO LAS BASES DE LA LEY 30/1984, DE 2 DE AGOSTO, DE MEDIDAS PARA LA REFORMA DE LA FUNCION PUBLICA, MODIFICADA POR LEY 23/1988, DE 28 DE JULIO, SIN PERJUICIO DE LAS PECULIARIDADES QUE EXIGEN LAS FUNCIONES PROPIAS DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA.

SE PRETENDE QUE LA PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO EN LAS RESPECTIVAS ESCALAS Y CATEGORIAS SE REALICE GENERALMENTE POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO, EN SUS DOS MODALIDADES DE CONCURSO ORDINARIO DE MERITOS Y CONCURSO ESPECIFICO DE MERITOS, A FIN DE ESTIMULAR ADECUADAMENTE LA PROMOCION Y LA CARRERA POLICIAL, Y EL RESTO POR EL PROCEDIMIENTO DE LIBRE DESIGNACION.

ASIMISMO, TENIENDO EN CUENTA QUE DETERMINADOS PUESTOS DE TRABAJO DE LA DIRECCION GENERAL DE POLICIA PUEDEN SER DESEMPEÑADOS NO SOLO POR FUNCIONARIOS POLICIALES, SINO POR CUALQUIER OTRO DEL RESTO DE LA ADMINISTRACION PUBLICA Y PERSONAL ESTATUTARIO O LABORAL, SE ESTABLECE UNA REMISION NORMATIVA PARA AL PROVISION DE LOS MISMOS, DETERMINANDOSE DE IGUAL FORMA EL PROCESO A SEGUIR EN AQUELLOS PUESTOS CUYA DESIGNACION QUEDA RESERVADA PARA EL MINISTRO DEL INTERIOR.

EN SU VIRTUD, A PROPUESTA DEL MINISTRO DEL INTERIOR, FORMULADA CON LA APROBACION DEL MINISTRO PARA LAS ADMINISTRACIONES PUBLICAS, UNA VEZ CONSULTADO EL CONSEJO DE POLICIA, DE ACUERDO CON EL CONSEJO DE ESTADO Y PREVIA DELIBERACION DEL CONSEJO DE MINISTROS, EN SU REUNION DEL DIA 28 DE JULIO DE 1989,

DISPONGO:

ARTICULO UNICO. SE APRUEBA EL REGLAMENTO DE PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO DE LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA, EN DESARROLLO Y EJECUCION DE LA LEY ORGANICA/1986, DE 13 DE MARZO, CUYO TEXTO SE INSERTA A CONTINUACION.

DISPOSICIONES FINALES

PRIMERA. SE AUTORIZA AL MINISTRO DEL INTERIOR PARA APROBAR EL BAREMO DE MERITOS APLICABLE AL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO GENERAL DE MERITOS Y CUANTAS DISPOSICIONES REQUIERA EL DESARROLLO DEL PRESENTE REAL DECRETO.

SEGUNDA. EL PRESENTE REAL DECRETO ENTRARA EN VIGOR EL DIA SIGUIENTE AL DE SU PUBLICACION EN EL BOLETIN OFICIAL DEL ESTADO.

DISPOSICION DEROGATORIA

QUEDAN DEROGADOS EL REGLAMENTO ORGANICO DE LA POLICIA GUBERNATIVA, APROBADO POR REAL DECRETO 2038/1975, DE 17 DE JULIO, EN TODO LO REFERENTE A PROVISION DE DESTINOS; EL REAL DECRETO 2582/1980, DE DE NOVIEMBRE; EL REAL DECRETO 610/1982, DE 5 DE MARZO, LA ORDEN DEL MINISTERIO DEL INTERIOR DE 10 DE MARZO DE Y CUANTAS DISPOSICIONES GENERALES O ESPECIFICAS DE IGUAL O INFERIOR RANGO SE OPONGAN A LO DISPUESTO EN EL PRESENTE REAL DECRETO.

DADO EN PALMA DE MALLORCA A 28 DE JULIO DE 1989.

JUAN CARLOS R.

EL MINISTRO DEL INTERIOR,

JOSE LUIS CORCUERA CUESTA

REGLAMENTO DE PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO DE LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA

TITULO PRIMERO

DE LA PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA

CAPITULO PRIMERO

DISPOSICIONES GENERALES

ARTICULO 1. LOS PUESTOS DE TRABAJO DE LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA, CUYO DESEMPEÑO CORRESPONDA A MIEMBROS DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA, INCLUIDOS LOS QUE SE RESERVEN A LOS FUNCIONARIOS EN SITUACION DE SEGUNDA ACTIVIDAD, SE PROVEERAN CONFORME A LOS PRINCIPIOS DE MERITO, CAPACIDAD Y ANTIGUEDAD, DE ACUERDO CON LO ESTABLECIDO EN EL ARTICULO 6., 6 DE LA LEY ORGANICA 2/1986, DE 13 DE MARZO, DE FUERZAS Y CUERPOS DE SEGURIDAD.

ART. 2. 1. LOS PROCEDIMIENTOS PARA LA PROVISION DE LOS PUESTOS DE TRABAJO, A DESEMPEÑAR POR FUNCIONARIOS DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA SE REGIRAN POR LA CONVOCATORIA RESPECTIVA, QUE SE AJUSTARA EN TODO CASO A LO DISPUESTO EN ESTE REGLAMENTO, EN LA RELACION DE PUESTOS DE TRABAJO, Y EN LAS DEMAS DISPOSICIONES QUE RESULTEN APLICABLES.

LAS CONVOCATORIAS EXPRESARAN EL PROCEDIMIENTO DE PROVISION, DENOMINACION, NIVEL, COMPLEMENTO ESPECIFICO, SEDE DE LOS PUESTOS, ESCALA Y CATEGORIA A QUE CORRESPONDAN, EL BAREMO Y PUNTUACION MINIMA EXIGIDA, EN SU CASO, Y LOS REQUISITOS PARA EL DESEMPEÑO DE CADA UNO DE ELLOS.

LAS CONVOCATORIAS PARA LA PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO, TANTO POR CONCURSO COMO POR LIBRE DESIGNACION, SE ANUNCIARAN EN LA ORDEN GENERAL DE LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA, Y EN LOS TABLONES DE ANUNCIOS DE LAS DEPENDENCIAS EN QUE RADIQUEN LAS VACANTES.

LA RESOLUCION DE LOS PROCEDIMIENTOS SE PUBLICARA IGUALMENTE EN LA CITADA ORDEN GENERAL, SALVO LAS DE LOS PUESTOS DE TRABAJO QUE, POR SU ESPECIAL CONFIDENCIALIDAD O RESERVA, EXPRESAMENTE SE DETERMINEN.

ART. 3. 1. LOS PUESTOS DE TRABAJO SE PROVEERAN POR LOS PROCEDIMIENTOS DE CONCURSO GENERAL DE MERITOS, CONCURSO ESPECIFICO DE MERITOS O LIBRE DESIGNACION, SEGUN LO PREVISTO EN ESTE REGLAMENTO Y EN LA CORRESPONDIENTE RELACION DE PUESTOS DE TRABAJO.

EL CONCURSO GENERAL DE MERITOS SERA EL PROCEDIMIENTO ORDINARIO DE PROVISION. EN EL SE TENDRAN EN CUENTA LA ANTIGUEDAD Y LOS MERITOS CON ARREGLO A LO SEÑALADO EN EL ARTICULO 19 Y EN EL BAREMO QUE AL EFECTO SE ESTABLEZCA POR EL MINISTRO DEL INTERIOR.

POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO ESPECIFICO DE MERITOS SE PROVEERAN LOS PUESTOS DE TRABAJO A QUE SE REFIERE EL ARTICULO 7. DEL PRESENTE REGLAMENTO.

PODRAN PROVEERSE MEDIANTE EL PROCEDIMIENTO DE LIBRE DESIGNACION LOS PUESTOS DE TRABAJO QUE, POR SU CARACTER DIRECTIVO O DE ESPECIAL RESPONSABILIDAD, TENGAN EXPRESAMENTE ATRIBUIDO TAL SISTEMA DE PROVISION EN LA RELACION DE PUESTOS DE TRABAJO, CONFORME A LO PREVISTO EN EL ARTICULO SIGUIENTE.

CAPITULO II

DE LA PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO DE LIBRE DESIGNACION

ART. 4. 1. SE PROVEERAN POR LIBRE DESIGNACION ENTRE FUNCIONARIOS DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA LOS PUESTOS EN QUE ASI SE ESPECIFIQUE EN LA CORRESPONDIENTE RELACION DE PUESTOS DE TRABAJO.

LA PROVISION DE DICHOS PUESTOS CORRESPONDERA EN TODO CASO AL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA.

ART. 5. 1. LA PROVISION DE ESTOS PUESTOS DE TRABAJO SE EFECTUARA PREVIA CONVOCATORIA PUBLICA EN LA FORMA ESTABLECIDA EN EL ARTICULO 2.

SE CONCEDERA UN PLAZO DE QUINCE DIAS HABILES PARA LA PRESENTACION DE SOLICITUDES, QUE SERAN INFORMADAS POR EL JEFE DE LA DEPENDENCIA CON CONOCIMIENTO DEL CONTENIDO POR EL INTERESADO Y REMITIDAS POR CONDUCTO REGLAMENTARIO A LA DIVISION DE PERSONAL, QUE RECABARA EL PARECER DEL ORGANO DE QUIEN DEPENDA EL PUESTO DE TRABAJO Y LAS SOMETERA, A TRAVES DEL SUBDIRECTOR GENERAL OPERATIVO, DE GESTION, O DEL GABINETE TECNICO, AL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA, PARA SU RESOLUCION, LA CUAL SE PUBLICARA EN EL PLAZO MAXIMO DE UN MES. CUANDO FUERE URGENTE LA PROVISION DE LA PLAZA VACANTE POR NECESIDADES DEL SERVICIO, EL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA PODRA NOMBRAR CON CARACTER PROVISIONAL, AL FUNCIONARIO DE LA ESCALA CORRESPONDIENTE QUE CONSIDERE MAS IDONEO PARA DICHO PUESTO, DANDO INMEDIATA CUENTA A LA DIVISION DE PERSONAL PARA QUE SE PROCEDA A LA CONVOCATORIA PUBLICA DE LA VACANTE, EN EL PLAZO MAXIMO DE UN MES.

ART. 6. O CUANDO UN FUNCIONARIO FUERE CESADO EN EL PUESTO DE TRABAJO POR LIBRE DESIGNACION DE JEFE DE COMISARIA PROVINCIAL O LOCAL DEBERA SOLICITAR EN EL PLAZO DE UN MES, MEDIANTE INSTANCIA DIRIGIDA AL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA, UN PUESTO DE TRABAJO DE ENTRE LAS VACANTES EXISTENTES DE SU CATEGORIA, TENIENDO LA PREFERENCIA A QUE SE REFIERE EL APARTADO 3 DEL ARTICULO 21 DEL PRESENTE REGLAMENTO.

EN EL SUPUESTO QUE EXISTAN VARIOS SOLICITANTES EN LAS MISMAS CIRCUNSTANCIAS TENDRA PREFERENCIA EL QUE TENGA MAYOR PUNTUACION DE ACUERDO CON EL BAREMO DE MERITOS APLICABLE AL CONCURSO GENERAL DE MERITOS, QUE AL EFECTO SE DICTE POR EL MINISTRO DEL INTERIOR.

DE NO SOLICITAR DESTINO EN EL PLAZO INDICADO, EL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA PODRA DESTINARLO, POR NECESIDADES DEL SERVICIO, A CUALQUIER PLANTILLA DONDE EXISTAN VACANTES DE SU CATEGORIA.

CAPITULO III

DE LA PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO MEDIANTE CONCURSO ESPECIFICO DE MERITOS

ART. 7. SE PROVEERAN POR CONCURSO ESPECIFICO DE MERITOS LOS DESTINOS SIGUIENTES:

A) LOS PROFESORES DE LOS CENTROS DE FORMACION.

B) LOS INSTRUCTORES Y SECRETARIOS DE EXPEDIENTES DISCIPLINARIOS QUE CONSTEN EN LA RELACION DE PUESTOS DE TRABAJO.

C) LOS ESPECIALISTAS DE LOS SERVICIOS DE POLICIA CIENTIFICA.

D) LOS INTEGRANTES DE LAS UNIDADES DE POLICIA JUDICIAL DEPENDIENTES DE LOS JUZGADOS Y TRIBUNALES.

E) EL PERSONAL DE INFORMATICA, TELECOMUNICACIONES, ARMAMENTO, AUTOMOCION, SANIDAD, ARQUITECTURA Y GESTION ECONOMICA.

F) EL PERSONAL DE LAS UNIDADES DE DESACTIVACION DE EXPLOSIVOS, DE INTERVENCION POLICIAL, DE CABALLERIA, DE GUIAS CANINOS Y DE SUBSUELO.

G) EL PERSONAL DEL GRUPO ESPECIAL DE OPERACIONES.

H) LOS MECANICOS Y PILOTOS DE HELICOPTEROS.

I) LOS PUESTOS DE TRABAJO DE FACULTATIVOS Y TECNICOS QUE NO HAYAN SIDO PROVISTOS POR EL SISTEMA DE LIBRE DESIGNACION.

J) EL PERSONAL DE LAS BRIGADAS Y SERVICIOS ESPECIALES DE ORGANOS CENTRALES DE LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA.

K) LOS PUESTOS DE TRABAJO CON NIVEL ORGANICO DE JEFE DE GRUPO OPERATIVO, JEFE DE GRUPO TECNICO Y ASIMILADOS.

L) EXCEPCIONALMENTE, CUALQUIER OTRO DESTINO QUE REQUIERA CONOCIMIENTOS TECNICOS PARA SU DESEMPEÑO, PREVIO CONOCIMIENTO DE LA COMISION DE PERSONAL DEL CONSEJO DE POLICIA.

LOS FUNCIONARIOS QUE SOLICITEN ESTOS PUESTOS DE TRABAJO DEBERAN SUPERAR LAS PRUEBAS QUE SE ESTABLEZCAN AL EFECTO, EN SU CASO, EN LA CONVOCATORIA.

ART. 8. 1. EN EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO ESPECIFICO DE MERITOS, LA DIVISION DE PERSONAL, PREVIO INFORME DEL ORGANO CORRESPONDIENTE, ESTABLECERA CON LA CONFORMIDAD DE LA SUBDIRECCION GENERAL DE GESTION, LAS BASES DE LA CONVOCATORIA Y LOS MERITOS VALORABLES, QUE, EN TODO CASO, DEBERAN ESTAR DIRECTAMENTE RELACIONADOS CON EL PUESTO A DESEMPEÑAR, FIJANDO UNA PUNTUACION ANALOGA PARA LOS MISMOS PUESTOS.

LAS BASES DE LAS CONVOCATORIAS SERAN PUESTAS EN CONOCIMIENTO DE LA COMISION DE PERSONAL DEL CONSEJO DE POLICIA ANTES DE SU PUBLICACION.

LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA, A INICIATIVA DE LOS CORRESPONDIENTES ORGANOS CENTRALES Y PERIFERICOS CONVOCARA EN LA ORDEN GENERAL LOS CONCURSOS ESPECIFICOS DE MERITOS PARA LA PROVISION DE LAS VACANTES EXISTENTES, DE LOS PUESTOS DE TRABAJO CUBIERTOS PROVISIONALMENTE, ASI COMO DE LOS DE NUEVA CREACION.

ART. 9. SOLO SE PODRAN CUBRIR PUESTOS DE TRABAJO PROVISIONALMENTE POR RAZONES DE SERVICIO DE CARACTER URGENTE Y TAL SITUACION NO PODRA EXCEDER DE SEIS MESES.

ART. 10. 1.

TODOS LOS FUNCIONARIOS DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA, CUALQUIERA QUE SEA SU SITUACION ADMINISTRATIVA, EXCEPTO LOS QUE SE HALLEN EN LA DE SUSPENSION FIRME DE FUNCIONES, PODRAN TOMAR PARTE EN LOS CONCURSOS ESPECIFICOS DE MERITOS, SIEMPRE QUE REUNAN LOS REQUISITOS GENERALES EXIGIDOS Y LOS ESPECIALES DETERMINADOS EN LA CONVOCATORIA.

LAS SOLICITUDES SE DIRIGIRAN AL ORGANO CONVOCANTE Y EXPRESARAN, EN EL CASO DE SER VARIAS LAS PLAZAS SOLICITADAS, EL ORDEN DE PREFERENCIA ENTRE ELLAS.

EL PLAZO DE PRESENTACION DE INSTANCIAS SERA DE QUINCE DIAS HABILES, CONTADOS A PARTIR DEL DIA SIGUIENTE AL DE LA PUBLICACION DE LA CONVOCATORIA. EL PLAZO PARA LA RESOLUCION DEL CONCURSO SERA DE UN MES, A CONTAR DESDE EL DIA SIGUIENTE AL DE FINALIZACION DEL ESTABLECIDO PARA LA PRESENTACION DE INSTANCIAS, SALVO QUE EN LA PROPIA CONVOCATORIA SE ESTABLEZCA OTRO DISTINTO, QUE EN NINGUN CASO PODRA SER SUPERIOR A DOS MESES. LAS RESOLUCIONES DE LOS CONCURSOS ESPECIFICOS DE MERITOS SE PUBLICARAN EN LA ORDEN GENERAL.

ART. 11. 1. EL PLAZO PARA TOMAR POSESION DEL DESTINO OBTENIDO SERA DE TRES DIAS SI RADICA EN LA MISMA LOCALIDAD, O DE UN MES, SI RADICA EN DISTINTA LOCALIDAD.

EL PLAZO PARA LA TOMA DE POSESION EMPEZARA A CONTARSE A PARTIR DEL DIA SIGUIENTE AL DE LA NOTIFICACION DEL CESE EN EL DESTINO ANTERIOR, LA CUAL DEBERA EFECTUARSE DENTRO DE LOS SIETE DIAS SIGUIENTES A LA PUBLICACION DE LA RESOLUCION DEL CONCURSO. SI LA RESOLUCION IMPLICA EL REINGRESO AL SERVICIO ACTIVO, EL PLAZO DE TOMA DE POSESION DEBERA COMPUTARSE DESDE SU NOTIFICACION O PUBLICACION.

NO OBSTANTE, EL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA PODRA ACORDAR, POR NECESIDADES DEL SERVICIO, LA PRORROGA DEL PLAZO DEL CESE HASTA VEINTE DIAS MAS, DEBIENDO COMUNICARSE LA MISMA A LA UNIDAD DE PROCEDENCIA, A AQUELLA A QUE HAYA SIDO DESTINADO EL FUNCIONARIO Y A ESTE.

ASIMISMO, PODRA CONCEDER UNA PRORROGA DE LA INCORPORACION DE HASTA VEINTE DIAS POR RAZONES JUSTIFICADAS, SI EL DESTINO RADICA EN DISTINTA LOCALIDAD, A SOLICITUD DEL INTERESADO.

ART. 12. 1. LOS DESTINOS ADJUDICADOS SERAN IRRENUNCIABLES.

NO SE PODRA PARTICIPAR EN LOS CONCURSOS QUE SE CONVOQUEN DENTRO DE LOS DOS AÑOS SIGUIENTES A LA TOMA DE POSESION DEL ULTIMO DESTINO OBTENIDO POR CONCURSO ESPECIFICO DE MERITOS SALVO QUE HUBIERAN SIDO NOMBRADOS POSTERIORMENTE PARA DESEMPEÑAR UN PUESTO DE LIBRE DESIGNACION, SOLICITEN PUESTOS DEL MISMO ORGANO CENTRAL O PERIFERICO, O CON OCASION DE ASCENSO QUE IMPLIQUE LA PERDIDA DEL PUESTO DE TRABAJO.

LOS FUNCIONARIOS QUE DESEMPEÑEN PUESTOS DE TRABAJO PARA LOS CUALES SEA REQUISITO HABER SUPERADO CURSOS DE ESPECIALIZACION, QUE SEAN DECLARADOS COMO TALES POR LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA, A PROPUESTA DE LA SUBDIRECCION GENERAL DE GESTION, DEBERAN PERMANECER EN SU LOCALIDAD DE DESTINO EN PUESTOS DE SU ESPECIALIDAD EL TIEMPO QUE SE ESTABLEZCA PARA CADA UNA DE ELLOS, SALVO QUE HUBIERAN SIDO NOMBRADOS POSTERIORMENTE PARA DESEMPEÑAR UN PUESTO DE LIBRE DESIGNACION; CON OCASION DE ASCENSO QUE IMPLIQUE LA PERDIDA DEL PUESTO DE TRABAJO; CUANDO GANEN OTRA VACANTE DE LA MISMA ESPECIALIDAD EN DISTINTA LOCALIDAD, O CUANDO PASEN A SITUACION DISTINTA A LA DE SERVICIO ACTIVO.

ART. 13. LA RESOLUCION DE LOS CONCURSOS ESPECIFICOS DE MERITOS CORRESPONDE AL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA A INICIATIVA DEL JEFE DE LA DEPENDENCIA A QUE PERTENEZCA LA VACANTE Y A PROPUESTA DEL SUBDIRECTOR GENERAL CORRESPONDIENTE, FORMULADA A TRAVES DE LA DIVISION DE PERSONAL, QUE UNIRA A LA MISMA EL EXTRACTO DEL EXPEDIENTE PERSONAL DE LOS PETICIONARIOS Y SU VALORACION.

ART. 14. LOS FUNCIONARIOS QUE ACCEDAN A UN PUESTO DE TRABAJO POR EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO ESPECIFICO DE MERITOS PODRAN SER REMOVIDOS POR CAUSAS SOBREVENIDAS, DERIVADAS DE UNA ALTERACION EN EL CONTENIDO DEL PUESTO DE TRABAJO QUE MODIFIQUE LOS SUPUESTOS QUE SIRVIERON DE BASE A LA CONVOCATORIA, O DE UNA FALTA DE CAPACIDAD PARA SU DESEMPEÑO MANIFESTADA POR RENDIMIENTO INSUFICIENTE QUE NO COMPORTE INHIBICION Y QUE IMPIDA REALIZAR CON EFICACIA LAS FUNCIONES ATRIBUIDAS AL PUESTO. LA REMOCION SE EFECTUARA PREVIO EXPEDIENTE CONTRADICTORIO MEDIANTE RESOLUCION MOTIVADA DEL ORGANO QUE REALIZO EL NOMBRAMIENTO, QUEDANDO EL FUNCIONARIO AFECTADO A DISPOSICION DEL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA, Y PERCIBIENDO, EN EL CASO DE DEBERSE LA REMOCION A ALTERACION EN EL CONTENIDO DEL PUESTO DE TRABAJO, DURANTE UN PLAZO MAXIMO DE TRES MESES LAS RETRIBUCIONES COMPLEMENTARIAS CORRESPONDIENTES A AQUEL PUESTO.

ART. 15. LOS FUNCIONARIOS QUE PASEN A PRESTAR SERVICIO EN EL GRUPO ESPECIAL DE OPERACIONES (GEO) O EN LAS UNIDADES DE INTERVENCION POLICIAL TENDRAN DERECHO A INCORPORARSE A SU PLANTILLA DE ORIGEN O AL DESTINO QUE HUBIESEN CONSEGUIDO, UNA VEZ FINALIZADO SU COMPROMISO CON TALES UNIDADES O CUANDO CAUSEN BAJA EN LAS MISMAS.

CAPITULO IV

DE LA PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO MEDIANTE CONCURSO GENERAL DE MERITOS

ART. 16. 1. AL MENOS UNA VEZ AL AÑO, DURANTE EL SEGUNDO TRIMESTRE, SE CONVOCARA UN CONCURSO GENERAL DE MERITOS CON TODAS LAS VACANTES NO COMPRENDIDAS EN LOS CAPITULOS ANTERIORES.

A LA FINALIZACION DE LOS PROCESOS DE FORMACION DE LAS PROMOCIONES DE NUEVO INGRESO O DE PROMOCION INTERNA A CATEGORIAS SUPERIORES, SE CONVOCARA CONCURSO GENERAL DE MERITOS, CON LAS VACANTES QUE HAYAN QUEDADO DEL CONCURSO ANUAL ANTERIOR Y QUE EL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA ESTIME DEBEN CUBRIRSE PRIORITARIAMENTE, AJUSTANDOSE ESTE CONCURSO A LAS BASES QUE SE SEÑALEN EN LA CONVOCATORIA. ESTOS DESTINOS TENDRAN EL CARACTER DE FORZOSO, PUDIENDO QUIENES LOS OCUPEN CONCURSAR A OTRAS VACANTES UNA VEZ TRANSCURRIDO UN AÑO A PARTIR DE LA FECHA DE TOMA DE POSESION.

EXCEPCIONALMENTE SE PODRAN CONVOCAR PARA SU PROVISION POR LOS FUNCIONARIOS A QUE SE REFIERE EL APARTADO ANTERIOR, OTROS PUESTOS DE TRABAJO, EN ATENCION A LAS NECESIDADES DE LOS SERVICIOS, DANDO CONOCIMIENTO PREVIO A LA COMISION DE PERSONAL DEL CONSEJO DE POLICIA.

ART. 17.

EN EL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO GENERAL DE MERITOS, LA PARTICIPACION DE LOS FUNCIONARIOS, LAS SOLICITUDES, LOS PLAZOS DE TOMA DE POSESION Y DEMAS REQUISITOS Y DEBERES SE REGIRAN POR LO ESTABLECIDO EN LOS ARTICULOS 8., 9., 10, 11 Y 12 DEL PRESENTE REGLAMENTO.

ART. 18. CADA FUNCIONARIO PODRA SOLICITAR CUANTOS PUESTOS DE TRABAJO SE CONVOQUEN POR CONCURSO GENERAL DE MERITOS, RELACIONANDOLOS POR ORDEN DE PREFERENCIA EN LA SOLICITUD REGLAMENTARIA.

ART. 19. 1. EL BAREMO A UTILIZAR EN LOS CONCURSOS GENERALES DE MERITOS SERA EL QUE, AL EFECTO, APRUEBE EL MINISTRO DEL INTERIOR.

LOS DISTINTOS CONCEPTOS DE ESTE BAREMO NO PODRAN SER VALORADOS CON MAS DE 150 PUNTOS EN TOTAL. LA VALORACION DE LAS RECOMPENSAS PROFESIONALES NO PODRA SUPERAR 10 PUNTOS; LA DE LOS SERVICIOS PROFESIONALES ESPECIFICOS, PUNTOS; Y LA DE LA ANTIGUEDAD, 105 PUNTOS. CUANDO LA PUNTUACION MAXIMA FUERA INFERIOR A 150 PUNTOS, LOS TOPES RESPECTIVOS DE VALORACION DE LOS DISTINTOS INTEGRANTES DEL BAREMO SERAN MINORADOS EN LA MISMA PROPORCION EN QUE HA SIDO DISMINUIDA LA PUNTUACION TOTAL MAXIMA.

ART. 20. LOS FUNCIONARIOS PERTENECIENTES A PLANTILLAS SUPRIMIDAS, REDUCIDAS O AGRUPADAS QUE HAYAN PERDIDO SU PUESTO DE TRABAJO EN LAS MISMAS, TENDRAN PREFERENCIA ABSOLUTA POR UNA SOLA VEZ PARA LAS VACANTES ASIGNADAS AL PROCEDIMIENTO DE CONCURSO GENERAL DE MERITOS, EXISTENTES EN CUALQUIER LOCALIDAD DEL TERRITORIO NACIONAL.

EN EL SUPUESTO DE QUE DICHOS FUNCIONARIOS NO CONCURSAREN A LAS PLAZAS VACANTES O NO FUESEN DESTINADOS A LAS MISMAS, SE LES DESIGNARA PARA ALGUNA DE LAS VACANTES EXISTENTES. EN ESTE CASO, TENDRAN PREFERENCIA, DURANTE DOS AÑOS Y POR UNA SOLA VEZ, PARA OBTENER UN NUEVO PUESTO DE TRABAJO VACANTE QUE SE CONVOCASE DENTRO DE DICHO PLAZO POR CONCURSO GENERAL DE MERITOS EN CUALQUIER PLANTILLA. EN CASO DE EMPATE EN LA PUNTUACION, SE ESTARA A LO QUE DISPONGA PARA ESTOS CASOS LA ORDEN EN QUE SE APRUEBE EL CORRESPONDIENTE BAREMO.

ART. 21. LOS DERECHOS PREFERENTES PARA LA PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO POR CONCURSO GENERAL DE MERITOS TENDRAN EL SIGUIENTE ORDEN DE PRELACION:.

LA PREFERENCIA PARA LOS SUPUESTOS DE PLANTILLAS SUPRIMIDAS, REDUCIDAS O AGRUPADAS A QUE SE REFIERE EL ARTICULO ANTERIOR.

LA PREFERENCIA DE LOS FUNCIONARIOS QUE REINGRESEN EN EL CUERPO NACIONAL DE POLICIA, EN LOS TERMINOS FIJADOS EN LA LEGISLACION GENERAL DE FUNCIONARIOS.

LAS RESTANTES PREFERENCIAS QUE SE ESTABLEZCAN EN OTRAS NORMAS DE IGUAL O SUPERIOR RANGO AL DE LA PRESENTE.

CUANDO A LA MISMA PLAZA CONCURRAN FUNCIONARIOS CON IGUAL TIPO DE DERECHO PREFERENTE, LA VACANTE SE CONCEDERA AL QUE TENGA MAYOR PUNTUACION CON ARREGLO AL BAREMO PREVISTO EN EL ARTICULO 19 DEL PRESENTE REGLAMENTO. EN CASO DE EMPATE EN LA PUNTUACION SE ESTARA A LA QUE TENGA CADA FUNCIONARIO EN LOS MERITOS POR EL ORDEN EN QUE FIGUREN EN EL BAREMO.

TITULO II

DE LA PROVISION DE LOS RESTANTES PUESTOS DE TRABAJO DE LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA

ART.

LOS PUESTOS DE LA ESTRUCTURA DE LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA DE SUBDIRECTOR GENERAL, COMISARIO GENERAL, JEFE DE DIVISION Y JEFE SUPERIOR DE POLICIA, SERAN CUBIERTOS LIBREMENTE POR EL MINISTRO DEL INTERIOR ENTRE LAS PERSONAS QUE CONSIDERE IDONEAS PARA SU DESEMPEÑO, A PROPUESTA DEL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA Y PREVIO INFORME EMITIDO POR EL SECRETARIO DE ESTADO PARA LA SEGURIDAD.

AL CESAR EN DICHOS PUESTOS, DE TRATARSE DE FUNCIONARIOS DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA, QUEDARAN A DISPOSICION DEL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA, QUIEN LES ATRIBUIRA EL DESEMPEÑO PROVISIONAL DE UN PUESTO CORRESPONDIENTE A SU CATEGORIA.

ART. 23. LOS PUESTOS DE TRABAJO DE LA DIRECCION GENERAL DE LA POLICIA DE ADSCRIPCION INDISTINTA, CUANDO SEAN OFERTADOS A PERSONAL AJENO AL CUERPO NACIONAL DE POLICIA, SE PROVEERAN DE CONFORMIDAD CON EL REGLAMENTO GENERAL DE PROVISION DE PUESTOS DE TRABAJO DE LOS FUNCIONARIOS DE LA ADMINISTRACION DEL ESTADO Y DE LAS NORMAS ESPECIFICAS QUE REGULEN EL TEMPORALMENTE ESTATUTARIO, DEBIENDO PUBLICARSE LOS MISMOS EN EL BOLETIN OFICIAL DEL ESTADO.

ART. 24. LOS PUESTOS DE TRABAJO QUE OCUPA EL PERSONAL CONTRATADO PERSONALMENTE COMO ESPECIALISTA EN REGIMEN LABORAL SE PROVEERAN CONFORME A LO PREVISTO EN LA NORMATIVA ESPECIFICA.

DISPOSICIONES ADICIONALES

PRIMERA. CUANDO, POR RAZONES DE SERVICIO, EN LAS RELACIONES DE PUESTOS DE TRABAJO SE PROCEDA A LA SUPRESION DE ALGUNO DE ELLOS, EL TITULAR DEL MISMO QUEDARA A DISPOSICION DEL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA, QUIEN LE ATRIBUIRA EL DESEMPEÑO PROVISIONAL DE UN PUESTO CORRESPONDIENTE A SU CATEGORIA, SALVO QUE SE TRATE DE UN PUESTO DE ADSCRIPCION IDISTINTA, DESEMPEÑADO POR PERSONAL AJENO AL CUERPO NACIONAL DE POLICIA, EN CUYO CASO SERA DE APLICACION LO DISPUESTO EN LA NORMATIVA DEL REGIMEN GENERAL DE LOS FUNCIONARIOS DE LA ADMINISTRACION DEL ESTADO Y EN LAS NORMAS ESPECIFICAS QUE REGULAN EL PERSONAL ESTATUTARIO.

EN TANTO PERMANEZCA EN ESTA SITUACION Y DURANTE UN PLAZO MAXIMO DE TRES MESES CONTINUARA PERCIBIENDO LAS RETRIBUCIONES COMPLEMENTARIAS CORRESPONDIENTES AL PUESTO DE TRABAJO SUPRIMIDO, PUDIENDO SOLICITAR TODAS LAS VACANTES EXISTENTES DE SU CATEGORIA.

SEGUNDA. SI LA SUPRESION, REDUCCION O AGRUPACION DE PLANTILLAS A QUE SE REFIERE EL ARTICULO 20 DEL PRESENTE REGLAMENTO ES CONSECUENCIA DE LA NORMA QUE ESTABLEZCA LAS PLANTILLAS DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA, EL PERSONAL QUE PUDIESE RESULTAR SOBRANTE, ESTARA A LO QUE DISPONGA TAL NORMA DE PLANTILLAS Y DISPOSICIONES QUE, EN SU CASO, LA DESARROLLEN, ASI COMO A LO ESTABLECIDO POR LA LEY ORGANICA DE FUERZAS Y CUERPOS DE SEGURIDAD.

TERCERA. EL ACCESO A LAS PLAZAS DE FACULTATIVOS Y DE TECNICOS DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA DETERMINARA EL PASE DE SUS TITULARES A LA SITUACION DE EXCEDENCIA VOLUNTARIA EN SUS CUERPOS O ESCALAS DE PROCEDENCIA, SALVO EL PERSONAL PROCEDENTE DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA, QUE SEGUIRA EN ACTIVO EN EL MISMO, SI BIEN A EFECTOS DE PROMOCION INTERNA OSTENTARA LA CATEGORIA PROFESIONAL QUE HUBIESE ALCANZADO, SIN QUE A TALES EFECTOS SE LE COMPUTE EL TIEMPO QUE PERMANEZCA EN LAS REFERIDAS PLAZAS.

DISPOSICIONES TRANSITORIAS

PRIMERA. HASTA QUE SE CONCLUYA LA RELACION DE PUESTOS DE TRABAJO DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA SE PROVEERAN POR LIBRE DESIGNACION DEL DIRECTOR GENERAL DE LA POLICIA, LOS SIGUIENTES PUESTOS:

A PROPUESTA DEL SUBDIRECTOR GENERAL OPERATIVO, EL NOMBRAMIENTO Y CESE DE LOS JEFES DE LAS COMISARIAS PROVINCIALES.

LOS PUESTOS DE TRABAJO DE LA ORGANIZACION POLICIAL DE INSPECTOR DE SERVICIOS, SECRETARIO GENERAL DE LAS SUBDIRECCIONES GENERALES OPERATIVA, DE GESTION Y DIVISIONES; DE JEFE DEL GABINETE TECNICO DE LAS COMISARIAS GENERALES Y RESTANTES PUESTOS CON NIVEL ORGANICO DE SERVICIO, Y LAS SECCIONES QUE FIGUREN ADSCRITAS A ESTE PROCEDIMIENTO EN LA RELACION DE PUESTOS DE TRABAJO, A PROPUESTA DE LOS SUBDIRECTORES GENERALES OPERATIVO Y DE GESTION, EN EL AMBITO DE SUS RESPECTIVAS COMPETENCIAS.

LOS PUESTOS DE TRABAJO DE LA SUBDIRECCION GENERAL DEL GABINETE TECNICO, A PROPUESTA DEL TITULAR DE LA MISMA.

LOS PUESTOS DE TRABAJO PARA FUNCIONARIOS DEL CUERPO NACIONAL DE POLICIA EN LA JEFATURA DE SEGURIDAD DE LA PRESIDENCIA DEL GOBIERNO.

SEGUNDA. LOS FUNCIONARIOS QUE A LA ENTRADA EN VIGOR DEL PRESENTE REGLAMENTO OCUPEN PUESTOS CUYOS REQUISITOS Y FORMAS DE PROVISION SE MODIFIQUEN, CONTINUARAN DESEMPEÑANDO LOS MISMOS, Y A EFECTOS DE CESE SE REGIRAN POR LA NORMATIVA MEDIANTE LA CUAL FUERON NOMBRADOS.

TERCERA. EL MINISTERIO DEL INTERIOR ADOPTARA LAS MEDIDAS NECESARIAS PARA QUE EN LAS CONVOCATORIAS DE VACANTES POR CONCURSO GENERAL DE MERITOS QUE SE EFECTUEN DURANTE LOS DIEZ AÑOS SIGUIENTES A LA ENTRADA EN VIGOR DE ESTE REGLAMENTO, SE RESERVEN DOS TERCIOS DE LAS PLAZAS EN COMPUTO ANUAL, PARA LAS CUALES GOZARAN DE PREFERENCIA LOS FUNCIONARIOS QUE A LA ENTRADA EN VIGOR DE ESTA NORMA SE ENCUENTREN DESTINADOS EN ZONAS RECONOCIDAS COMO DE ESPECIAL CONFLICTIVIDAD. DE ESTA PREFERENCIA PODRAN HACER USO LOS FUNCIONARIOS UNA SOLA VEZ.