El TJUE restringe la posibilidad de recogida de datos biométricos y genéticos por la policía
El Tribunal de Justicia de la Unión Europea declara que la recogida sistemática de datos biométricos y genéticos de una persona investigada a efectos de inscripción en un registro policial es contraria al requisito de garantizar una mayor protección con respecto al tratamiento de datos personales sensibles.
- Materias: Penal
- Fecha: 30/01/2023

Directiva (UE) 2016/680 de 27 de Abr DOUE (Protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales por parte de las autoridades competentes para fines de prevención, investigación, detección o enjuiciamiento de infracciones penales o de ejecución de sanciones penal) VIGENTE
Boletín: Diario Oficial de la Unión Europea Número: 118 Fecha de Publicación: 04/05/2016 Fecha de entrada en vigor: 05/05/2016 Órgano Emisor: Parlamento Europeo Y Consejo
Reglamento (UE) 2016/679 de 27 de Abr DOUE (Reglamento general europeo de protección de datos (GDPR/RGPD)) VIGENTE
Boletín: Diario Oficial de la Unión Europea Número: 118 Fecha de Publicación: 04/05/2016 Fecha de entrada en vigor: 24/05/2016 Órgano Emisor: Parlamento Europeo Y Consejo
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Sentencia Supranacional Nº C-70/18, TJUE, 03-10-2019
Orden: Supranacional Fecha: 03/10/2019 Tribunal: Tribunal De Justicia De La Union Europea Num. Sentencia: C-70/18
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Sentencia Supranacional TJUE, 28-06-2021
Orden: Supranacional Fecha: 28/06/2021 Tribunal: Tribunal De Justicia De La Union Europea
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Sentencia Supranacional Nº C-245/20, TJUE, 24-03-2022
Orden: Supranacional Fecha: 24/03/2022 Tribunal: Tribunal De Justicia De La Union Europea Num. Sentencia: C-245/20
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Sentencia Supranacional Nº C-136/17, TJUE, 24-09-2019
Orden: Supranacional Fecha: 24/09/2019 Tribunal: Tribunal De Justicia De La Union Europea Num. Sentencia: C-136/17
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Sentencia Supranacional Nº C-507/17, TJUE, 24-09-2019
Orden: Supranacional Fecha: 24/09/2019 Tribunal: Tribunal De Justicia De La Union Europea Num. Sentencia: C-507/17
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La utilización de software de gestión como control del trabajo
Orden: Laboral Fecha última revisión: 29/11/2019
La utilización de software de gestión como control del trabajo: notas sobre los datos biométricos y el valor probatorio de los logs de actividad de los usuariosDatos biométricos, control horario y cumplimiento de la LOPDGDDLa instalación de cua...
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Datos biométricos para el acceso a la propiedad
Orden: Administrativo Fecha última revisión: 08/07/2021
«Datos personales obtenidos a partir de un tratamiento técnico específico, relativos a las características físicas, fisiológicas o conductuales de una persona física que permitan o confirmen la identificación única de dicha persona, como im...
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La protección de datos para los profesionales del derecho
Orden: Administrativo Fecha última revisión: 15/02/2022
Son dos las normas principales que regulan el tratamiento de datos personales:Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento...
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Datos relativos a condenas e infracciones penales en la LOPDGDD y en el RGPD
Orden: Administrativo Fecha última revisión: 21/02/2023
Los datos relativos a infracciones y condenas penales no se encuentran expresamente incluidos en la relación de categorías especiales de datos que podemos consultar en el tema correspondiente. Ahora bien, como veremos, el RGPD establece similares c...
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Infracciones en materia de protección de datos (LOPDGDD y RGPD)
Orden: Administrativo Fecha última revisión: 22/07/2021
Las infracciones se recogen de manera sucinta en el artículo 83 del RGPD y, de un modo más específico, en los artículos 71 a 74 de la LOPDGDD.Conductas infractoras en materia de protección de datosComo recoge el artículo 71 de la LOPDGDD, const...
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Modelo informativo de uso de huella digital. Control de registros laboral. (Adaptado LOPDGDD y RGPD)
Fecha última revisión: 31/05/2022
Responsable: [NOMBRE_EMPRESA] - NIF: [NÚMERO]Teléfono: [NÚM_TLF] - Correo electrónico: [CORREO_ELECTRÓNICO]Dirección postal: [DIRECCIÓN]Delegado de protección de datos: (1)Asunto: USO DE DATOS BIOMÉTRICOS PARA EL CONTROL LABORAL Att....
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Modelo de respuesta tras recepción de currículum por e-mail. (Adaptado LOPDGDD y RGPD)
Fecha última revisión: 01/06/2022
EMAIL DE RESPUESTA A ENVÍO DE CURRICULUM VITAE Muy señor/a mío/a:Por medio del presente acusamos recibo del correo electrónico en el que nos adjunta su currículum vitae y le agradecemos su envío.Asimismo, le comunicamos que los datos por Ud...
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Modelo general de consentimiento expreso para el tratamiento de dato (Adaptado LOPDGDD y RGPD)
Fecha última revisión: 20/05/2022
Att. D./Dña. [NOMBRE]DNI: [NUMERO] En [LUGAR], a [FECHA]. Muy señor/a mío/a:Le comunicamos que los datos por Ud. facilitados quedan incorporados en el registro interno de actividades de tratamiento, titularidad de [NOMBRE_EMPRESA], con el fin de...
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Modelo básico de consentimiento para el tratamiento de datos. Asesorías. (Adaptado LOPDGDD y RGPD)
Fecha última revisión: 01/06/2022
Responsable: [NOMBRE_EMPRESA] - NIF: [NÚMERO]Teléfono de contacto: [NÚM_TLF]- Correo electrónico: [CORREO_ELECTRÓNICO]Dirección: [DOMICILIO]Delegado de protección de datos: (1)Asunto: CONSENTIMIENTO EXPRESO PARA EL TRATAMIENTO DE DATOS DE CAR...
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Informe final sobre riesgos existentes y ausencia de necesidad de realización de Evaluación de impacto (Adaptado LOPDGDD y RGPD)
Fecha última revisión: 01/06/2022
INFORME FINAL SOBRE RIESGOS EXISTENTES Y AUSENCIA DE NECESIDAD DE REALIZACIÓN DE EIPD (EVALUACIÓN DE IMPACTO) Att. D./Dña. [NOMBRE][NOMBRE_EMPRESA][DIRECCIÓN] En [LUGAR], a [FECHA]. Muy señor/a mío/a:De conformidad con lo dispuesto en el ...
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ADAPTACIÓN DE UN CLUB O ASOCIACIÓN DEPORTIVA A LA NORMATIVA DE PROTECCIÓN DE DATOS
Fecha última revisión: 04/07/2019
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Caso práctico: Cancelación de historia clínica con motivo de reasignación de género
Fecha última revisión: 07/06/2022
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Caso práctico: ¿A qué entidades se aplica el Reglamento General de Protección de Datos?
Fecha última revisión: 26/01/2022
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Caso práctico: Consulta a fichero de morosos con motivo de un proceso de selección de personal sin consentimiento del candidato
Fecha última revisión: 07/06/2022
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Caso práctico: Retirada de contenidos de internet relacionados con violencia de género o menores
Fecha última revisión: 07/06/2022
Debemos partir de la base de que un club o asociación deportiva generalmente dispone de datos de carácter personal, tanto datos de socios, como de deportistas, directivos del club e incluso, si es el caso, de datos de empleados.Además, en funció...
PLANTEAMIENTOSe plantea la posibilidad de cancelar la historia clínica de una persona que se ha sometido a una reasignación de género en lo referente a tratamiento psicológico, hormonal y quirúrgico.RESPUESTANo es posible proceder a la cancelac...
PLANTEAMIENTOLa aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación ...
PLANTEAMIENTO¿Es posible consultar si una persona está incluida en un fichero de morosos con base en un proceso de selección de personal sin consentimiento del candidato?RESPUESTALa respuesta es no. Los ficheros de morosos existen con unas finalid...
PLANTEAMIENTOSe plantea cómo retirar imágenes relacionadas con un episodio de violencia de género cuya difusión en redes sociales no ha sido autorizada.RESPUESTALa imagen es un dato personal [artículo 4, punto 14, del Reglamento (UE) 2016/679 ...
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Resolución de AEPD PS-00218-2021 del 21-07-2022
Órgano: Agencia Española De Protección De Datos Fecha: 21/07/2022 Núm. Resolución: PS-00218-2021
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Resolución de AEPD PS-00120-2021 del 27-07-2021
Órgano: Agencia Española De Protección De Datos Fecha: 27/07/2021 Núm. Resolución: PS-00120-2021
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Resolución de AEPD PS-00052-2021 del 21-01-2022
Órgano: Agencia Española De Protección De Datos Fecha: 21/01/2022 Núm. Resolución: PS-00052-2021
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Resolución de AEPD E-03925-2020 del 23-07-2020
Órgano: Agencia Española De Protección De Datos Fecha: 23/07/2020 Núm. Resolución: E-03925-2020
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Resolución de AEPD REPOSICION-E-07044-2019 del 30-11-2020
Órgano: Agencia Española De Protección De Datos Fecha: 30/11/2020 Núm. Resolución: REPOSICION-E-07044-2019