Durante la reunión, expresaron su voluntad de trabajar de manera conjunta abordando medidas concretas en distintos ámbitos para ?intensificar la recuperación y acelerar la creación de empleo?.

La Secretaria de Estado de Empleo, Engracia Hidalgo, se ha reunido con los interlocutores sociales (CCOO, UGT, CEOE y CEPYME) para analizar las medidas de activación para el empleo que se elevarán próximamente al Consejo de Ministros.

El Ministerio de Empleo y Seguridad Social y los Interlocutores Sociales consideran necesario poner en marcha actuaciones vigorosas que contribuyan a intensificar la recuperación y acelerar la creación de empleo estable y de calidad.

Según indican desde CCOO, la reunión se enmarca en un contexto más amplio de impulso del diálogo social como motor para favorecer el cambio de ciclo económico, la creación de empleo y la cohesión social. Con esta cita se reanuda lo que constituirá un calendario “ambicioso” de negociaciones, para dar cumplimiento a lo previsto por el Acuerdo de propuestas para la negociación tripartita para fortalecer el crecimiento económico y el empleo, firmado el pasado 29 de julio.

Mediante este Acuerdo, el Gobierno y los interlocutores sociales expresaron su voluntad de trabajar de manera conjunta abordando medidas concretas en distintos ámbitos, desde la reforma de la formación profesional para el empleo y la elaboración de un mapa completo de prestaciones hasta el impulso a la negociación colectiva.

Entre las citadas medidas, destaca un plan de empleo e impulso a la activación que deberá desarrollarse en coordinación con las Comunidades Autónomas, competentes esencialmente de la gestión de las medidas en este ámbito.

Además, se han tratado iniciativas de próxima aprobación que contribuyen a este objetivo: la futura Estrategia Española de Activación para el Empleo 2014-2016, el Plan Anual de Política de Empleo 2014 y la distribución de fondos desde el Servicio Público de Empleo Estatal a las CCAA para la ejecución de políticas activas, aprobadas en el seno de la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales.

Del mismo modo, se ha avanzado en la definición del cronograma y las líneas de trabajo a seguir durante los próximos meses para dar cumplimiento a los compromisos adquiridos mediante el Acuerdo para la negociación tripartita del pasado mes de julio.