Trabajo avanza las primeras medidas contra la precariedad laboral

En una intervención radiofónica a finales del mes de enero, la Ministra de Trabajo, Yolanda Díaz ha avanzado algunas de las primeras medidas en el ámbito laboral. Siguiendo su compromiso al tomar la cartera de Trabajo de combatir "la precariedad como el gran desafío del país", la abogada laboralista, ha situado la lucha contra la precariedad laboral como el principal objetivo de su Departamento en esta legislatura, apostado claramente por derogar la reforma laboral de 2012 y concretado de forma inminente dos medidas:

a) Anular el ?despido por bajas justificadas?. 

Actualmente el apdo. d), del art. 52 ET, permite la extinción del contrato por causas objetivas, ante faltas de asistencia al trabajo, aun justificadas pero intermitentes, que alcancen el veinte por ciento de las jornadas hábiles en dos meses consecutivos siempre que el total de faltas de asistencia en los doce meses anteriores alcance el cinco por ciento de las jornadas hábiles, o el veinticinco por ciento en cuatro meses discontinuos dentro de un periodo de doce meses.

Esta posibilidad ha sido vista como un despido objetivo más por parte del TC, cuyo pleno ha avalado recientemente la licitud del despido objetivo por absentismo si hay faltas de asistencia justificadas aunque sean intermitentes.

Es fundamental, según la Ministra de Trabajo, acabar con esta práctica de forma inmediata.

Ver: Regulación del despido objetivo por faltas de asistencia al trabajo justificadas pero intermitentes (absentismo laboral).

b) Combatir de forma urgente el fraude de los ?falsos autónomos?.
 
Un falso/a autónomo/a es una persona cuya relación con la empresa, a pesar de cumplir todos los requisitos para considerarse como por cuenta ajena bajo la dirección y control de un empresario, se ha configurado mediante una prestación de servicios como autónomo encuadrado en el RETA y por lo general mediante un contrato mercantil.
 
A pesar de las continuas actuaciones de la Inspección de Trabajo en este campo, atendiendo a las declaraciones de la Ministra, la actuación legislativa para combatir este tipo de precariedad laboral se realizará con ?celeridad? y ?contundencia?.
 
Las declaraciones por parte de la titular de Trabajo de "una corrección legislativa," hacen entender su deslinde de la presumiblemente complicada negociación del nuevo Estatuto de los Trabajadores. 
 
Ver: "Naturaleza jurídica y definición de falso autónomo".