Caso práctico: Embargo al trabajador de la indemnización por despido colectivo

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Tiempo de lectura: 2 min

Orden: laboral

Fecha última revisión: 06/10/2025

Resumen:

La indemnización por despido colectivo es embargable sin límite, no aplicando los topes previstos para salarios según la Ley de Enjuiciamiento Civil.

PLANTEAMIENTO

Un trabajador que tiene un embargo exclusivamente sobre su salario se ha introducido en el ERE de extinción previo a un despido colectivo.

¿Se le puede embargar la indemnización? ¿Cómo debe actuar la empresa si la diligencia de embargo recibida se limita exclusivamente al salario?

RESPUESTA

La indemnización por despido colectivo es embargable y no está sujeta a los límites establecidos e...

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