Caso práctico: posibilidad de disfrute del permiso de paternidad abonado por la empresa según convenio

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Tiempo de lectura: 1 min

Orden: laboral

Fecha última revisión: 26/04/2022

Resumen:

El Convenio Colectivo de hostelería de Cataluña establece un permiso de 3 días por nacimiento de hijo (caso empresa: nacimiento...

PLANTEAMIENTO

Un Convenio Colectivo establece un permiso de 3 días por nacimiento de hijo.

Si por convenio colectivo se regula un permiso por nacimiento ¿Ha de concederse tras la ampliación de la paternidad? ¿Se considera aplicable la regulación colectiva a pesar de los cambios normativos?

RESPUESTA

La equiparación de la duración de la suspensión de contrato de trabajo de ambos progenitores, hacen in...

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