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Última revisión
26/05/2026
Caso práctico: Retribución del trabajo en festivo sin descanso compensatorio en el transporte regular de viajeros por carretera
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Tiempo de lectura: 5 min
Orden: laboral
Fecha última revisión: 26/05/2026
Si se trabaja un festivo sin descanso compensatorio, las horas deben abonarse con el valor de la hora ordinaria incrementado en un 75 %.
PLANTEAMIENTO
Una persona trabajadora que presta servicios como conductor/a de autobús en una empresa incluida en el ámbito del Convenio Colectivo del Sector de Transporte de Viajeros por Carretera de los servicios de transporte regular permanente de uso general, urbanos o interurbanos de la Comunidad de Madrid (código 28007655011992), tiene fijado en el calendario laboral el día 1 de mayo como fes...
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